校園宣傳崗

　　工作地點(diǎn)：福建省泉州市

　　專(zhuān)業(yè)要求

　　無(wú)

　　工作職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)持續(xù)開(kāi)展學(xué)生財(cái)商教育和進(jìn)校宣傳，打造金融教育系列課程；

　　2、通過(guò)校園宣傳推動(dòng)業(yè)務(wù)產(chǎn)能轉(zhuǎn)化；

　　3、年輕客戶(hù)消費(fèi)行為研究；

　　4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職要求

　?。ㄒ唬┤罩浦攸c(diǎn)院校本科及以上學(xué)歷；

　?。ǘ┦炀氄莆辙k公軟件，具備較強(qiáng)數(shù)據(jù)處理能力及商業(yè)敏感度；

　?。ㄈ槿颂?shí)、穩(wěn)重，工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，工作主動(dòng)性高，吃苦耐勞，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力優(yōu)秀。

　　市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)

　　工作地點(diǎn)：全國(guó)

　　專(zhuān)業(yè)要求

　　經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)為主，鼓勵(lì)具有復(fù)合專(zhuān)業(yè)背景人才投遞

　　工作職責(zé)

　　主要為消費(fèi)金融等業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)工作提供人才儲(chǔ)備（新員工錄用后，原則上先安排至一線經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)進(jìn)行一定期限的培養(yǎng)鍛煉，之后根據(jù)公司實(shí)際工作需要、個(gè)人工作表現(xiàn)及專(zhuān)長(zhǎng)，聘入相關(guān)條線從事客戶(hù)拓展、關(guān)系維護(hù)及產(chǎn)品銷(xiāo)售等相關(guān)崗位。）

　　任職要求

　　1.境內(nèi)外高校2026年大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，其中：境內(nèi)院校畢業(yè)生應(yīng)為2026年8月31日前畢業(yè)，取得畢業(yè)證、學(xué)位證；境外院校畢業(yè)生應(yīng)為2025年1月至2026年8月之間畢業(yè)，并在報(bào)到時(shí)取得國(guó)家教育部認(rèn)證出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證；

　　2.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；

　　3.具有良好的學(xué)習(xí)和研究分析能力、語(yǔ)言與文字表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)結(jié)合作意識(shí)，能夠承擔(dān)工作壓力；

　　4.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件及健康良好的心理素質(zhì)；

　　5.符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定;

　　6.符合應(yīng)聘職位的其他資格條件和勝任能力。

　　管理培訓(xùn)生（大數(shù)據(jù)風(fēng)控方向）

　　工作地點(diǎn)：上海市,福建省泉州市

　　專(zhuān)業(yè)要求

　　經(jīng)濟(jì)金融、信息科技、數(shù)理統(tǒng)計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)為主

　　工作職責(zé)

　　主要為數(shù)據(jù)分析、風(fēng)險(xiǎn)管理、信息科技等數(shù)字化經(jīng)營(yíng)工作提供人才儲(chǔ)備（管理培訓(xùn)生新員工錄用后，原則上根據(jù)培養(yǎng)方向與培養(yǎng)重點(diǎn)的不同，在培養(yǎng)期內(nèi)分層分類(lèi)實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)實(shí)踐、管理見(jiàn)習(xí)、深入專(zhuān)業(yè)等階段的培養(yǎng)計(jì)劃，期間實(shí)行嚴(yán)格的考核、選拔與淘汰管理機(jī)制。培養(yǎng)期滿(mǎn)后，根據(jù)管理培訓(xùn)生實(shí)習(xí)實(shí)踐、考核表現(xiàn)等情況，擇優(yōu)選聘到具體崗位。）

　　任職要求

　　1.境內(nèi)外高校2026年大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，其中：境內(nèi)院校畢業(yè)生應(yīng)為2026年8月31日前畢業(yè)，取得畢業(yè)證、學(xué)位證；境外院校畢業(yè)生應(yīng)為2025年1月至2026年8月之間畢業(yè)，并在報(bào)到時(shí)取得國(guó)家教育部認(rèn)證出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證；

　　2.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；

　　3.具有良好的學(xué)習(xí)和研究分析能力、語(yǔ)言與文字表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)結(jié)合作意識(shí)，能夠承擔(dān)工作壓力；

　　4.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件及健康良好的心理素質(zhì)；

　　5.符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定;

　　6.符合應(yīng)聘職位的其他資格條件和勝任能力。

　　管理培訓(xùn)生（綜合方向）

　　工作地點(diǎn)：上海市,福建省泉州市

　　專(zhuān)業(yè)要求

　　經(jīng)濟(jì)、金融、管理、法律、理學(xué)、工學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)為主

　　工作職責(zé)

　　主要為戰(zhàn)略管理、政策制定、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、資源配置、運(yùn)營(yíng)支持等業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理工作提供人才儲(chǔ)備（管理培訓(xùn)生新員工錄用后，原則上根據(jù)培養(yǎng)方向與培養(yǎng)重點(diǎn)的不同，在培養(yǎng)期內(nèi)分層分類(lèi)實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)實(shí)踐、管理見(jiàn)習(xí)、深入專(zhuān)業(yè)等階段的培養(yǎng)計(jì)劃，期間實(shí)行嚴(yán)格的考核、選拔與淘汰管理機(jī)制。培養(yǎng)期滿(mǎn)后，根據(jù)管理培訓(xùn)生實(shí)習(xí)實(shí)踐、考核表現(xiàn)等情況，擇優(yōu)選聘到具體崗位。）

　　任職要求

　　1.境內(nèi)外高校2026年大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，其中：境內(nèi)院校畢業(yè)生應(yīng)為2026年8月31日前畢業(yè)，取得畢業(yè)證、學(xué)位證；境外院校畢業(yè)生應(yīng)為2025年1月至2026年8月之間畢業(yè)，并在報(bào)到時(shí)取得國(guó)家教育部認(rèn)證出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證；

　　2.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；

　　3.具有良好的學(xué)習(xí)和研究分析能力、語(yǔ)言與文字表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)結(jié)合作意識(shí)，能夠承擔(dān)工作壓力；

　　4.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件及健康良好的心理素質(zhì)；

　　5.符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定;

　　6.符合應(yīng)聘職位的其他資格條件和勝任能力。

　　截止時(shí)間：長(zhǎng)期