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2024年民生銀行成都分行社會招聘啟事(7.22)

事業編 四川人事考試網 2024-07-22 13:42:00 561 0 | 文章出自:銀行招聘信息網 銀行招聘民生銀行招聘四川人事考試網

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  社區服務輔助崗(派遣制)
  德陽二級分行 | 社區金融服務 | 德陽
  報名截止時間:2024-12-31
  工作職責
  1.通過開展社區支行的業務營銷、客戶拓展與日常維護,落實執行客戶分層分類管理;
  2.通過指導到店客戶使用各項自助機具辦理業務,提升客戶服務滿意度;
  3.通過開展個人投資理財類產品的合規銷售,提升社區支行的價值產出;
  4.通過策劃并參與客戶營銷活動,收集、整理、分析客戶需求,發展和培育潛在價值客戶,轉介和推送社區營業范圍外業務的銷售線索,提升客戶綜合貢獻度。
  任職要求
  1.大學本科及以上學歷;
  2.從事金融、經濟相關工作1年及以上;
  3.熟悉銀行相關金融政策制度、業務法規、理論知識,了解經濟發展趨勢等;
  4.具備較強的客戶服務意識,具有較強的銷售能力,勇于接受挑戰;性格開朗,具有良好的溝通、協作、執行能力;具有良好的職業道德及風險識別能力,誠實守信,無不良及違規違紀記錄。
  小微客戶服務—業務主辦層級
  成都分行 | 零售/小微客群營銷 | 成都
  報名截止時間:2024-09-30
  工作職責
  1.重點負責小微客戶授信業務銷售管理工作,為其提供業務申請、續授信、業務結清等全流程服務,實現業務落地及完成銷售目標;
  2.負責開拓小微企業、小微法人新客戶,開展多渠道獲客,不斷增厚小微基礎客群;
  3.負責小微企業、小微法人支付結算需求、賬戶服務等工作,及負債類業務開發和營銷,為客戶提供綜合金融服務,進行日常客戶關系維護和管理;
  4.負責授信客戶盡職調查,貸后管理工作,貸后監控管理,合規管理,對客戶信用風險承擔第一道防范責任。
  任職要求
  1.大學本科及以上學歷;
  2.從事金融、經濟相關工作1年及以上,具有較強的市場營銷拓展能力、良好的企業或個人客戶財務分析和風險識別能力;
  3.熟悉銀行相關金融政策制度、業務法規、理論知識,了解經濟發展趨勢等;
  4.具備較強的客戶服務意識,具有較強的銷售能力,勇于接受挑戰;性格開朗,具有良好的溝通、協作、執行能力;具有良好的職業道德及風險識別能力,誠實守信,無不良及違規違紀記錄。
  公司客戶服務-業務主辦層級
  成都分行 | 公司/機構客群營銷 | 成都
  報名截止時間:2024-09-30
  工作職責
  負責公司業務市場拓展、客戶營銷和維護提升,為客戶提供系統金融服務方案,完成各項任務指標。
  任職要求
  1.全日制大學本科及以上學歷;
  2.從事銀行公司業務營銷相關工作1年及以上;
  3.了解國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢,熟悉金融產品和服務,具有扎實的商業銀行業務知識功底;
  4.具有較強的銷售能力,勇于接受挑戰;性格開朗,具有良好的溝通、協作、執行能力;具有良好的職業道德及風險識別能力,誠實守信,無不良及違規違紀記錄。
  小微客戶服務-業務主辦層級
  德陽二級分行 | 小微客戶服務 | 德陽
  報名截止時間:2024-09-30
  工作職責
  1.重點負責小微客戶授信業務銷售管理工作,為其提供業務申請、續授信、業務結清等全流程服務,實現業務落地及完成銷售目標;
  2.負責開拓小微企業、小微法人新客戶,開展多渠道獲客,不斷增厚小微基礎客群;
  3.負責小微企業、小微法人支付結算需求、賬戶服務等工作,及負債類業務開發和營銷,為客戶提供綜合金融服務,進行日常客戶關系維護和管理;
  4.負責授信客戶盡職調查,貸后管理工作,貸后監控管理,合規管理,對客戶信用風險承擔第一道防范責任。
  任職要求
  1.大學本科及以上學歷;
  2.從事金融、經濟相關工作2年及以上,具有較強的市場營銷拓展能力、良好的企業或個人客戶財務分析和風險識別能力;
  3.熟悉銀行相關金融政策制度、業務法規、理論知識,了解經濟發展趨勢等;
  4.具備較強的客戶服務意識,具有較強的銷售能力,勇于接受挑戰;性格開朗,具有良好的溝通、協作、執行能力;具有良好的職業道德及風險識別能力,誠實守信,無不良及違規違紀記錄。
  社區服務輔助崗(派遣制)
  宜賓二級分行 | 社區金融服務 | 宜賓
  報名截止時間:2024-09-30
  工作職責
  1.通過開展社區支行的業務營銷、客戶拓展與日常維護,落實執行客戶分層分類管理;
  2.通過指導到店客戶使用各項自助機具辦理業務,提升客戶服務滿意度;
  3.通過開展個人投資理財類產品的合規銷售,提升社區支行的價值產出;
  4.通過策劃并參與客戶營銷活動,收集、整理、分析客戶需求,發展和培育潛在價值客戶,轉介和推送社區營業范圍外業務的銷售線索,提升客戶綜合貢獻度。
  任職要求
  1.全日制本科及以上學歷;
  2.從事金融、經濟相關工作1年及以上;
  3.熟悉銀行相關金融政策制度、業務法規、理論知識,了解經濟發展趨勢等;
  4.具備較強的客戶服務意識,具有較強的銷售能力,勇于接受挑戰;性格開朗,具有良好的溝通、協作、執行能力;具有良好的職業道德及風險識別能力,誠實守信,無不良及違規違紀記錄。
  軟件研發—業務主辦層級
  成都分行 | 軟件研發 | 成都
  報名截止時間:2024-09-30
  工作職責
  1.負責根據銀行開發框架和工具,根據業務需求,獨立設計、開發應用系統;
  2.根據項目組安排,參與項目管理,協同項目組按時按質交付產品組件。
  任職要求
  1.全日制大學本科及以上學歷;
  2.計算機相關專業畢業,具備1年以上銀行業軟件開發經驗;
  3.了解當前軟件業發展趨勢,熟悉軟件工程和大規模軟件開發方法,精通現代化軟件設計方法和算法理論;
  4.熟悉多種開發語言和主流開發框架,熟悉主流云計算平臺架構;
  5.具有高度責任心和抗壓能力,善于診斷技術問題、洞察技術風險,驅動問題解決。
  服務經理(派遣制)
  成都分行 | 客戶體驗 | 成都,德陽
  報名截止時間:2024-09-30
  工作職責
  1.依據總行服務模式升級方案,負責廳堂網點一體化服務模式落地實施,包括服務管理、營銷管理、運營管理、團隊管理、合規管理及突發事件管理;
  2.有效利用廳堂營運服務管理工具,利用銷售線索,進行大眾客群維護與拓展,提升客戶綜合價值貢獻,有效經營客戶,提出迭代優化建議;
  3.根據總、分行運營流程、制度及各項要求開展運營作業、產品銷售工作,確保廳堂安全平穩運行;
  4.負責廳堂內外部客戶服務工作,及時化解、處理客戶投訴問題;
  5.負責配合做好廳堂系統上線生產驗證,針對系統平臺應用提出迭代優化建議。
  任職要求
  1.全日制大學本科及以上學歷;
  2.具有1年及以上銀行或其他金融機構相關工作經歷,具備優秀的服務意識和較好的親和力;具備銀行從業相關證書者優先;
  3.具有較好的客戶服務意識,較強的溝通能力、營銷能力,親和力,勇于接受挑戰,具有團隊合作的精神;具有良好的職業道德及風險識別能力,誠實守信,無不良及違規違紀記錄。
  公司客戶經理-經理層級
  成都分行 | 公司/機構客群營銷 | 成都
  報名截止時間:2024-09-30
  工作職責
  負責公司業務市場拓展、客戶營銷和維護提升,為客戶提供系統金融服務方案,完成各項任務指標。
  任職要求
  1.全日制大學本科及以上學歷;
  2.從事銀行公司業務營銷相關工作3年及以上;
  3.了解國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢,熟悉金融產品和服務,具有扎實的商業銀行業務知識功底;
  4.具有較強的銷售能力,勇于接受挑戰;性格開朗,具有良好的溝通、協作、執行能力;具有良好的職業道德及風險識別能力,誠實守信,無不良及違規違紀記錄。
  報名截止時間:

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