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2023年大冶農(nóng)商銀行高校畢業(yè)生招錄公告

銀行招聘信息網(wǎng)發(fā)布銀行招聘信息、銀行網(wǎng)申、銀行筆試、面試等相關(guān)資訊。

  為貫徹落實(shí)省委、省政府要求,進(jìn)一步做好高校畢業(yè)生招錄工作,促進(jìn)應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè),滿足全省農(nóng)商行業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)代表轄內(nèi)農(nóng)商行招錄一批新員工。
  一、招錄原則
  (一)公開報(bào)名、統(tǒng)一考試。
  (二)平等競爭、擇優(yōu)錄用。
  (三)定向報(bào)名、定向分配。
  二、招錄崗位與名額
  (一)招錄崗位:鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)柜員、客戶經(jīng)理等崗位。本次招錄考試錄用人員,須在市縣農(nóng)商行鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)工作至少3年。
  (二)招錄名額:39名。具體招錄名額見附件1。
  三、招錄條件
  本次招錄面向符合下列條件的2023屆高校畢業(yè)生和2022屆已畢業(yè)但尚未就業(yè)的高校畢業(yè)生。
  (一)學(xué)歷條件。大學(xué)專科及以上學(xué)歷(包括全日制和非全日制學(xué)歷)。報(bào)考人員必須提供學(xué)歷證書并通過網(wǎng)上學(xué)歷認(rèn)證方能報(bào)考。畢業(yè)證書取得時(shí)間須介于2022年6月1日至2023年8月31日之間。
  (二)年齡條件。
  1.大專和本科學(xué)歷者,不超過25周歲(1998年8月1日以后出生);
  2.碩士研究生及以上學(xué)歷者,不超過28周歲(1995年8月1日以后出生)。
  (三)報(bào)考市州農(nóng)商行的,需具有該市州(含轄內(nèi)縣市區(qū))戶籍或?yàn)樵撌兄萆吹乜忌?ldquo;生源地考生”僅限全日制應(yīng)屆畢業(yè)生,下同);報(bào)考縣級農(nóng)商行的,需具有該縣戶籍或?yàn)樵摽h生源地考生。
  (四)熟悉報(bào)考農(nóng)商行所在地情況,符合在基層網(wǎng)點(diǎn)長期工作的要求,具有在基層網(wǎng)點(diǎn)長期工作的意愿。
  (五)身體健康(筆試合格后經(jīng)市州農(nóng)商行統(tǒng)一組織體檢合格),誠實(shí)守信(經(jīng)征信查詢,無不良行為記錄),廉潔自律、遵紀(jì)守法、無不良嗜好(無違規(guī)違紀(jì)違法不良記錄)。
  (六)具有良好的綜合素質(zhì),認(rèn)同農(nóng)商行企業(yè)文化和發(fā)展價(jià)值觀,具備履行農(nóng)商行員工崗位職責(zé)的能力。具體員工崗位職責(zé)詳見各市縣農(nóng)商行的制度文件。
  (七)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識,能承受一定的工作壓力,具有良好的書面和口頭表達(dá)能力。
  四、招錄程序及時(shí)間安排
  (一)網(wǎng)上報(bào)名。2023年8月14日11:00起,報(bào)名通道開啟。8月14日11:00至18日17:30,考生登錄湖北省人事考試網(wǎng)(http://www.hbsrsksy.cn/),選擇“全省農(nóng)商行2023年高校畢業(yè)生招錄報(bào)名入口”,注冊個(gè)人基本信息,上傳本人近期免冠正面證件電子照片后進(jìn)行報(bào)名。考生報(bào)考時(shí)需認(rèn)真選擇報(bào)考單位,報(bào)考單位一經(jīng)審核,不允許修改。
  (二)資格審查和招錄計(jì)劃調(diào)劑。資格審查由各市縣農(nóng)商行負(fù)責(zé),具體時(shí)間和地點(diǎn)由各市縣農(nóng)商行另行通知。網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后,報(bào)考人員到本公告第二條規(guī)定的報(bào)考組織單位進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。參加資格審查須攜帶下列資料:
  本人身份證、戶口簿原件及復(fù)印件;畢業(yè)證原件及復(fù)印件;教育部指定網(wǎng)站的學(xué)歷和學(xué)籍查詢件原件;報(bào)名登記表(紙質(zhì)版)(見附件2);本人近期免冠2寸正面證件電子照片(著白色上衣、照片為jpg、jpeg格式,30KB以下,以身份證號命名);個(gè)人征信報(bào)告等相關(guān)資料。相關(guān)資料原件及復(fù)印件經(jīng)審核一致后,原件退還報(bào)考人員,復(fù)印件由各市縣農(nóng)商行留存。
  以市縣農(nóng)商行為單位,通過資格審查人數(shù)不得低于招錄計(jì)劃數(shù)3:1比例。低于該比例的,以市縣農(nóng)商行為單位,由湖北省農(nóng)村信用社對招錄計(jì)劃進(jìn)行調(diào)劑。調(diào)劑結(jié)果待調(diào)劑完成后另行公布。
  (三)面試。通過資格審查人員,由市縣農(nóng)商行通知參加面試的相關(guān)事宜。面試的具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試結(jié)束后,以市縣農(nóng)商行為單位,根據(jù)面試成績,按招錄計(jì)劃1:3的比例確定入圍筆試人員名單。面試合格人數(shù)低于招錄計(jì)劃3:1比例的,以市縣農(nóng)商行為單位,由湖北省農(nóng)村信用社對招錄計(jì)劃進(jìn)行調(diào)劑。調(diào)劑結(jié)果待調(diào)劑完成后另行公布。
  (四)打印準(zhǔn)考證。通過面試的考生,由市縣農(nóng)商行通知打印準(zhǔn)考證。
  (五)筆試。筆試由湖北省聯(lián)社統(tǒng)一組織,筆試的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。筆試結(jié)束后,以市縣農(nóng)商行為單位,根據(jù)筆試成績排名,按招錄計(jì)劃1:1比例,確定參加體檢人員。
  (六)體檢。體檢由市州農(nóng)商行統(tǒng)一組織,參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格的,可根據(jù)筆試成績排名進(jìn)行遞補(bǔ)。
  (七)確定預(yù)錄人員。根據(jù)筆試成績排名和體檢情況確定預(yù)錄人員。預(yù)錄人員名單由各市縣農(nóng)商行分別進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日,對公示期間收到舉報(bào)并查實(shí)不符合招錄條件的人員,由各市縣農(nóng)商行取消預(yù)錄資格。
  (八)崗前培訓(xùn)。公示結(jié)束后,湖北省聯(lián)社統(tǒng)一組織崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)考核不合格者,取消錄用資格。培訓(xùn)的時(shí)間與地點(diǎn)另行通知。
  (九)辦理錄用手續(xù)。崗前培訓(xùn)期間,根據(jù)錄用單位的安排,辦理檔案轉(zhuǎn)接手續(xù)。檔案審查合格的,與市縣農(nóng)商行簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)關(guān)系歸屬于各市縣農(nóng)商行;檔案審查發(fā)現(xiàn)存在不符合報(bào)考條件的,取消錄用資格。錄用人員在簽訂勞動(dòng)合同前,不得與其他任何單位和經(jīng)濟(jì)組織存在勞動(dòng)關(guān)系或者兼職行為,否則取消錄用資格。
  五、有關(guān)待遇
  新招錄員工屬錄用單位的正式合同制員工。首次簽訂勞動(dòng)合同期限為三年,試用期為六個(gè)月,試用期間執(zhí)行基本工資,試用期滿經(jīng)考核合格、轉(zhuǎn)正后根據(jù)績效考核計(jì)發(fā)績效工資。按國家和省聯(lián)社規(guī)定享受有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等各項(xiàng)福利,其中養(yǎng)老保險(xiǎn)在省直集中繳納。錄用人員的具體工資福利待遇以勞動(dòng)合同約定和各單位薪酬、績效考核制度規(guī)定為準(zhǔn) 。
  六、其他事項(xiàng)
  1.對本次招錄有任何疑問,均可來電咨詢;也歡迎社會(huì)各界對我們的招錄工作進(jìn)行監(jiān)督。(咨詢、監(jiān)督電話見附件3)
  2.對在招錄過程中有弄虛作假行為的應(yīng)聘者,一經(jīng)查實(shí)即取消錄用資格,并依法追究相應(yīng)責(zé)任,由此造成的一切后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
  3.湖北省聯(lián)社、各市縣農(nóng)商行不組織、也不委托或授權(quán)任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人組織任何形式的考前培訓(xùn);不編寫也不委托或授權(quán)任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人編寫任何考試資料;不指定任何考試輔導(dǎo)教材。請社會(huì)公眾謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
  4.本招錄公告最終解釋權(quán)屬湖北省農(nóng)村信用社聯(lián)合社。
版權(quán)聲明

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