浙江醫院招聘網發布浙江醫院招聘護士、醫生等醫護人員考試公告、職位表、考試時間等信息。

為加快武義縣衛生人才隊伍建設，積極引進緊缺醫療衛生人才，根據《關于進一步做好事業單位公開招聘工作的通知》《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》和《武義縣衛健系統“縣編省代招代培”工作實施方案》等規定和要求，經研究，決定面向社會公開招聘衛生人才51名(其中縣編省代招代培4名)，現將有關事項公告如下：

一、招聘對象

1.2026屆普通高校畢業生;

2.2024屆、2025屆省重點建設高校(不含省市共建或獨立學院，下同)及以上層次高校碩士研究生(及以上)，且本科畢業于省重點建設高校及以上層次高校醫學類專業;

3.2025年9月至2026年8月期間取得住培合格證書的面向社會招收的普通高校畢業生培訓對象。

二、招聘條件和崗位

(一)基本條件

1.中華人民共和國國籍，戶籍不限;

2.年齡要求為18周歲以上、38周歲及以下(1986年10月至2007年10月期間出生)，博士研究生放寬至45周歲以下(1979年10月以后出生);

3.具有良好的職業道德，強烈的事業心、責任感和團隊合作精神;

4.遵紀守法，服從調劑分配;

5.適應崗位要求的身心條件。

6.有下列情形之一的不納入本次招聘范圍對象：

(1)普通高校脫產在讀的非2026年應屆畢業生不能以原已取得的學歷、學位證書報考;

(2)法律、法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。

(二)學業成績要求

學業成績須符合以下條件之一：

1.相關高校(名單見附件6)，要求本科前三年(五年制本科前四年，下同)總評成績在本專業年級前90%;

2.省重點建設高校本科生，要求本科前三年總評成績在本專業年級前80%;

3.其他高校本科生，要求本科前三年總評成績在本專業年級前70%，民辦高校、獨立院校本科生在高校學習期間還須獲得2次及以上獎學金或優秀畢業生、三好生等榮譽;

4.研究生學業成績不作要求;

國(境)外畢業生就讀學校須是位列ARWU、THE、U.S.News、QS世界大學最新綜合排名前100的高校，所學專業和畢業時間(畢業時間為2025年9月至2026年8月期間)等信息以教育部留學服務中心出具的認證書為準。

(三)崗位要求

具體招聘崗位及要求詳見《2025學年武義縣衛健系統校園招聘崗位需求表(一)》(附件1)。

三、招聘程序

校園現場招聘主要在全國醫藥類高校進行。每場校園招聘結束后，根據招聘結果，對于未能完成的招聘計劃，安排至其他場次校園招聘會進行招聘，具體招聘時間、地點詳見武義縣人民政府網站及相應高校發布的招聘簡章。

(一)報名

1.本次招聘報名采取線上報名、線下報名相結合方式進行。

2.報名時間：線上報名自發布公告之日起至2025年11月22日17:00.以郵件發送時間為準，逾期不再接受線上報名;線下報名時間為現場確認期間。

3.報名辦法：

(1)應聘人員微信掃描對應的應聘單位二維碼，在線填報相關信息。

(2)將如下相關報名材料掃描后(勿用照片)形成一個PDF文件，郵件標題格式為：“應聘單位+應聘崗位+姓名”，發送至應聘單位郵箱(見附件1)。

相關材料如下：

①報名表：應聘縣編省代招代培崗位人員填寫《武義縣衛健系統“縣編省代招代培”衛生人才報名表》(附件3)，其中由省市級總院推薦人員填寫《武義縣衛健系統“縣編省代招代培”總院推薦表》(附件4);應聘其他崗位人員填寫《武義縣衛健系統校園招聘報名表》(附件2)。

②有效期內居民身份證(正反面掃描成一頁)。

③ 2026年普通高校應屆畢業生提供《畢業生就業推薦表》;其他應聘人員提供學歷、學位證書和教育部學生信息網在線生成的《教育學歷證書電子注冊備案表》;國(境)外留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》;研究生須同時提供本科和研究生學歷、學位證書。

④大學總評成績年級排名情況(附件5)。

⑤崗位要求的專業技術資格證、規培證等。

⑥各類獲獎證書及其它能說明個人成績、業績等材料。

現場報名的應聘人員在現場確認時掃碼填報信息，并將以上報名材料按要求整理后提交，逾期不接受報名。

(二)資格初審

招聘單位、武義縣衛健局對應聘人員的報名信息、學業成績、技能特長、獲獎榮譽等資料進行資格初審，符合條件人員由招聘單位通知參加現場確認。

(三)現場確認

1.縣第一人民醫院崗位(護理崗位除外)

現場確認時間：2025年11月24日，地點：浙江中醫藥大學。

2.縣中醫院、縣婦幼保健院、縣口腔醫院崗位

現場確認時間：2025年11月25日，地點：浙江中醫藥大學

3.縣第一人民醫院護理崗位

現場確認時間：2025年12月18日，地點：浙大城市學院

符合條件的應聘人員攜帶報名時提交的《報名表》及其他材料原件進行現場確認。現場確認通過人員將復印件按序整理上交。材料不全或所提供的材料與招聘資格條件不相符者，不予進入考試考核環節。未按時參加現場確認的，視作放棄。

(四)考試考核

考試考核時間、地點另行通知。

1.筆試。經資格初審和現場確認，符合招聘條件的應聘人員須參加筆試。筆試不設開考比例，主要考察專業知識掌握情況，滿分100分。護理類崗位增加技能操作測試，技能操作測試成績與筆試成績分別按40%和60%比例計算得出綜合成績。筆試后，根據各崗位筆試(綜合)成績從高到低排序，招聘崗位計劃數3名及以下的按1:5比例確定入圍面試人員;招聘崗位計劃數10名及以上的按1:3比例確定入圍面試對象。參加筆試人員不足規定比例的，按該崗位實際參考人數確定。如遇最后一名同分，則一并入圍面試。博士研究生不需參加筆試，直接進入面試，計入該崗位入圍面試比例。

2.面試。面試采取結構化面試和面談相結合的形式進行，重點考察語言表達、心理素質、綜合分析和解決問題等方面能力。面試滿分100分，合格分60分，未達合格分不進入下一招聘環節。

3.總成績計算。總成績=筆試(綜合)成績×40%+面試成績×60%。如總成績相同，以筆試(綜合)成績高的排名在前。如筆試(綜合)、面試成績均相同，加試筆試一次，并以筆試成績高的排名在前。博士研究生以面試成績作為總成績。

4.雙向選擇及簽訂協議。招聘單位及武義縣衛健局在招聘計劃數內，結合實際情況，按總成績從高到低組織應聘人員面談，達成意向的，現場簽訂就業協議。

(五)體檢(含素質測評)

簽約人員須在規定時間、地點參加武義縣衛健局組織的體檢及素質測評。體檢工作參照2026年公務員招考體檢標準執行，簽約人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視為放棄體檢。

(六)考察

武義縣衛健局對入圍考察人員組織開展考察，考察工作參照2026年公務員招考考察標準執行。考察結論為不宜聘用，且不能在考察工作期提供應聘所需相關文件及其他材料的，不予聘用。

體檢、考察工作實施前，國家或省出臺新規定的，按新規定執行。

(七)公示、錄用

考察合格人員確定為擬聘用對象，由武義縣衛健局在武義縣人民政府網站公示5個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經查實不影響聘用的，參加崗前培訓。崗前培訓考試合格，武義縣衛健局報武義縣人社局核準后按有關規定辦理聘用手續。擬聘用對象無正當理由逾期不報到者，取消聘用資格。

四、其他事項

1.應聘人員提供的個人信息要求真實、有效，如有虛假，取消聘用資格。資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環節發現應聘人員與招聘崗位條件不符的，均取消應聘及聘用資格。

2.應聘人員放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現不合格者，由武義縣衛健局會同縣人力社保局研究決定是否安排人員遞補，需要遞補的，在相應崗位按總成績排名依次進行遞補。

3.已簽訂就業協議人員(含放棄簽約的)不得報考后續場次的招聘。

4.擬聘人員須在2026年8月31日前取得相應的學歷、學位證書及住院醫師規范化培訓合格證書(暫未取得住院醫師規范化培訓證書的，須提供住院醫師規范化培訓成績合格證明)，逾期未取得的取消聘用資格。

5.聘用后臨床類別三年內(其他二年內)未取得相應資格的，解除聘用合同。

6.聘用人員需在招聘單位服務不少于8年(不含住院醫師規范化培訓時間)，縣編省代招代培不少于10年(不含住院醫師規范化培訓時間和在總院培訓進修時間)。

7.“縣編省代招代培”衛生人才薪酬待遇、管理規定等根據《武義縣衛健系統“縣編省代招代培”工作實施方案》(武衛健〔2025〕15號)執行。

8.關于“兩個同等對待”：面向社會招收的住院醫師如為普通高校應屆畢業生的，其住培合格當年在醫療衛生機構就業，按當年應屆畢業生同等對待。經住培合格的本科學歷臨床醫師，按臨床醫學、口腔醫學、中醫學專業學位碩士研究生同等對待(住培合格證書中的培訓專業原則上應當與招聘崗位的專業或類別要求相一致)。

9.應聘人員須確保填報的聯系電話準確且保持暢通，并密切關注武義縣人民政府網站發布的相關信息，如因個人原因錯過重要信息而影響考試、聘用的，責任自負。

武義縣衛生健康局：0579-87672753、0579-89072799

本公告未盡事宜由武義縣人力資源和社會保障局、武義縣衛健局負責解釋。

附件下載：

1.2025學年武義縣衛健系統校園招聘崗位需求表(一)

2.武義縣衛健系統校園招聘報名表

3.武義縣衛健系統“縣編省代招代培”衛生人才報名表

4.武義縣衛健系統“縣編省代招代培”總院推薦表

5.大學總評成績年級排名情況

6.相關高校名單

武義縣人力資源和社會保障局 武義縣衛生健康局

2025年10月29日

原公告標題：2025學年武義縣衛健系統校園招聘及縣編省代招代培招聘公告

來源鏈接：http://www.zjwy.gov.cn/art/2025/10/29/art_1229185734_59351638.html