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余姚市托育綜合服務(wù)中心(余姚市托育園)因工作開展需要，經(jīng)研究決定，擬公開招聘編外(勞務(wù)派遣制)工作人員1人，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及數(shù)量

招聘崗位為行政后勤，數(shù)量為編外用工1人。

二、招聘條件

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

2.年齡在40周歲以下(1985年9月23日以后出生)，女性，限寧波大市戶籍，落戶時間截至2025年9月23日;

3.擁護中國共產(chǎn)黨，擁護黨的基本路線，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，無違法犯罪記錄。

4.身體健康，具備行政后勤崗位工作能力。

三、招聘程序、辦法

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取公開報名、統(tǒng)一考試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進行。具體程序和辦法：

(一)報名

1.時間：2025年9月30日。上午8:30-11:00，下午1:30-4:00。

2.地點：余姚市蘭江街道許家山路110號。

3.報名辦法：持本人有效身份證、畢業(yè)證書、戶口簿和職位招聘條件所要求的相關(guān)證書(證明)原件及復(fù)印件，近期免冠1寸照片1張、個人簡歷、相關(guān)榮譽證書或其他證明材料復(fù)印件等，并填寫好《報名登記表》(附件1)。現(xiàn)場報名并接受資格初審。報名登記表不再在報名現(xiàn)場發(fā)放，應(yīng)聘者請在余姚市衛(wèi)生健康局網(wǎng)站上自行下載。

(二)考試

符合招聘資格初審者，將統(tǒng)一組織進行面試。面試主要測評應(yīng)聘者口頭表達能力、現(xiàn)場應(yīng)變能力、綜合分析能力、回答問題準(zhǔn)確性、知識面和舉止儀表等。面試成績滿分為100分，不足60分者淘汰，面試成績即考試成績。面試對象不按規(guī)定的時間、地點參加面試的，視作放棄面試。面試時間、地點另行通知。

(三)體檢

在面試合格的人員中，根據(jù)考試成績從高分到低分(考試成績并列的則另行增加測試內(nèi)容，測試成績高者排名在先)按招聘崗位指標(biāo)以1：1的比例組織體檢。

體檢工作按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢時間、地點另行通知，費用自理。不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視為放棄體檢。體檢結(jié)果不合格或放棄體檢者淘汰。

(四)考察

體檢合格者為考察對象，主要考察被考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績和應(yīng)聘資格條件等情況。

(五)聘用和公示

考察合格者為擬聘用對象，經(jīng)公示3個工作日無異議的，予以聘用。有異議的，經(jīng)核實如不具備聘用條件的，取消聘用資格，空缺的名額按規(guī)定予以遞補。

聘用人員的性質(zhì)為余姚市托育綜合服務(wù)中心(余姚市托育園)編外工作人員，實行勞務(wù)派遣制，由余姚市東方陽明人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動合同派遣至余姚市托育綜合服務(wù)中心(余姚市托育園)。

本次招聘由于考生放棄體檢、考察、聘用資格或不符合資格條件等原因出現(xiàn)的空缺，按考試成績從高分到低分依次遞補，如無合適對象，允許招聘不足或空缺。

四、其他相關(guān)規(guī)定

報名僅在規(guī)定的報名時間內(nèi)進行，逾期一概不予受理。報名時,請按要求自行下載填寫報名表，一次性提供所需證件資料，如缺少或不能提供的，不予受理報名。所填信息以及提供的材料必須真實、準(zhǔn)確、有效，凡提供虛假材料，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，取消聘用資格。

本簡章由余姚市托育綜合服務(wù)中心(余姚市托育園)負責(zé)解釋。

咨詢電話(工作日)：62000057 袁老師

監(jiān)督電話：62906015 王老師

附件：報名表.docx

余姚市托育綜合服務(wù)中心(余姚市托育園)

2025年9月23日

原公告標(biāo)題：余姚市托育綜合服務(wù)中心（余姚市托育園）2025年第三次編外招聘公告

來源鏈接：http://www.yy.gov.cn/art/2025/9/23/art_1229136657_4685075.html