西藏事業(yè)單位招聘網(wǎng)發(fā)布西藏事業(yè)單位招聘考試信息，包括西藏事業(yè)編考試公告、報名時間、報名入口、職位表等。

為貫徹落實《西藏自治區(qū)司法廳 西藏自治區(qū)財政廳 西藏自治區(qū)人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)<專職人民調(diào)解員配備工作方案>的通知》精神，充分發(fā)揮人民調(diào)解在化解矛盾糾紛工作中的優(yōu)勢和作用，建立一支人員相對穩(wěn)定、專業(yè)素質(zhì)較高、敬業(yè)精神較強(qiáng)的專職人民調(diào)解隊伍，昂仁縣司法局報請昂仁縣人民政府批準(zhǔn)同意，現(xiàn)面向社會招聘專職人民調(diào)解員。一、招聘原則和招聘方式招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。在縣人力資源和社會保障局的組織下，由縣司法局具體實施，縣委政法委全程監(jiān)督。二、招聘數(shù)量及職位性質(zhì)共招錄4名專職人民調(diào)解員，其中昂仁縣人民調(diào)解中心1名，日吾其鄉(xiāng)人民調(diào)解中心1名，卡嘎鎮(zhèn)人民調(diào)解中心1名，多白鄉(xiāng)人民調(diào)解中心1名，以上均屬編外聘用人員。三、工作職責(zé)

(一)積極配合縣、鄉(xiāng)參與矛盾糾紛排查，對排查發(fā)現(xiàn)的矛盾糾紛線索采取針對性措施，預(yù)防和減少矛盾糾紛的發(fā)生。

(二)有效開展矛盾糾紛調(diào)處工作，促使當(dāng)事人平等協(xié)商、自愿達(dá)成調(diào)解協(xié)議。

(三)做好法治宣傳教育工作，積極引導(dǎo)群眾遵紀(jì)守法、弘揚社會公德、職業(yè)道德和社會美德。

(四)做好矛盾糾紛受理登記，調(diào)解工作統(tǒng)計，文書檔案管理和報送案例等工作。

(五)自覺接受司法行政機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理。

(六)認(rèn)真完成縣司法局和人民調(diào)解中心交辦的其他事項。

四、招聘條件(一)公開招聘人員需具備以下條件 1.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，樹立正確的國家觀、歷史觀、民族觀、宗教觀和文化觀，在思想上、政治上、行動上始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，在反對分裂、揭批十四世達(dá)賴及達(dá)賴集團(tuán)、維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)等政治原則問題上立場堅定，旗幟鮮明;

2.具有昂仁縣籍未就業(yè)大學(xué)生，年齡在21周歲至35周歲，熱愛基層人民調(diào)解工作，善于溝通協(xié)調(diào)，有較為豐富的群眾工作經(jīng)驗，具有較強(qiáng)的調(diào)解能力，身體健康，能適應(yīng)調(diào)解工作需要;

3.具有國家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷，有一定的文字表達(dá)、專業(yè)水平和組織協(xié)調(diào)能力。(未就業(yè)大學(xué)生優(yōu)先，有調(diào)解特長或具有法律職業(yè)資格證書、具有法律專業(yè)背景人員者優(yōu)先錄用)。

(二)下列人員不予招聘1.因犯罪受過刑事處罰的;2.被國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位開除、辭退或者解聘的，曾被開除公職、黨(團(tuán))籍和學(xué)籍的，近三年內(nèi)受記大過、降級、撤職、留用(留黨、留校)察看等處分的;3.在各級各類考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的;4.違反法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形;5.其他原因不宜從事人民調(diào)解工作的。五、工資待遇1.試用期待遇：試用期一個月，標(biāo)準(zhǔn)為每人每月3500元。2.正式聘用后待遇=合同工資(三類地區(qū)每月4000元、四類地區(qū)4500元)+以案定補(bǔ)補(bǔ)助組成。以上合同工資包括單位及個人繳納的三險費用。專職人民調(diào)解員享有國家法定節(jié)假日及雙休制度，工作滿一年享有帶薪休假30天。3.伙食可在政府大灶就餐，伙食費按干部職工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。4.住房由縣司法局同縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局等有關(guān)部門協(xié)調(diào)，房租按全縣統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。六、招聘程序按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過公開報名、資格審核、筆試、面試、政審、體檢、公示、辦理入職手續(xù)實施。(一)報名與資格審核1.報名時間：2025年9月2日—9月8日2.報名地點：昂仁縣司法局3.報名方式：本次報名采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行，免收報名費;4.報名所需材料：所有報考人員須提供昂仁縣司法局公開招聘專職人民調(diào)解員報名表、學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表;身份證、學(xué)歷證書、相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書原件及復(fù)印件;本人近期免冠正面彩色藍(lán)底電子照片。報考者需如實填寫《報名表》相關(guān)信息，誠信報考。凡弄虛作假的一經(jīng)查實，取消錄用資格。報名一律使用第二代居民身份證，如無身份證需所在轄區(qū)派出所出具證明;5.報名資格審查：9月9日—9月11日，公開招錄領(lǐng)導(dǎo)小組對報名人員進(jìn)行資格審查，對未通過審查的，應(yīng)當(dāng)說明理由;6.領(lǐng)取準(zhǔn)考證：考生準(zhǔn)考證由公開招錄領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一制發(fā)，并通知領(lǐng)取;7.聯(lián)系人：巴旺 賀思銘 仁增曲珍聯(lián)系電話：0892-8312894136595746461472897976415708020970 (二)筆試(占60%)通過報名資格初審的人員參加筆試。筆試考務(wù)工作由招錄領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實施。

1.筆試內(nèi)容：時事政治、文字理解與表達(dá)、判斷推理、資料分析、常識判斷、調(diào)解案例分析等內(nèi)容。

2.筆試時間：待定

3.筆試地點：待定

4.劃定合格分?jǐn)?shù)線：由招錄領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考生筆試成績統(tǒng)一劃定最低合格控制分?jǐn)?shù)線。在此基礎(chǔ)上，原則上按職位計劃錄用人數(shù)1:2比例，從高分到低分的順序，分別劃定合格分?jǐn)?shù)線，并確定參加面試人員。

(三)面試(占40%)

1.筆試合格人員參加面試。面試工作由招錄工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé)，面試考官一般為3-5人;

2.面試以結(jié)構(gòu)化為主(含調(diào)解專業(yè)知識測試)。主要測試綜合素質(zhì)、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力，職業(yè)技能。總分100分;

3.面試時間和地點根據(jù)情況由招錄領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一安排，另行通知。

(四)政審

參照公務(wù)員錄用政審規(guī)程執(zhí)行。

(五)體檢

1.考試合格人員參加體檢，體檢費用由考生自理;

2.參加體檢人員須到三甲及以上醫(yī)院自行體檢，體檢參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行;

3.體檢時間另行安排。

(六)補(bǔ)錄工作

因體檢不合格或者其他原因出現(xiàn)的名額空缺按考生總成績由高到低順序依次遞補(bǔ)。

(七)公示和確定招錄對象

根據(jù)資格審查、筆試、面試、政審、體檢合格等結(jié)果，確定擬招錄人員名單，并進(jìn)行公示，公示期限為5個工作日，公示無異議后確定為招錄對象。

(八)錄用

被錄用人員試用期為一個月。試用期滿后，本人寫出書面總結(jié)，由司法局對其進(jìn)行考核，考核合格的通過昂仁縣司法局黨組研究后，辦理正式聘用手續(xù)，并簽訂勞動合同，勞動合同一年簽一次。

七、離職雙方簽訂用人協(xié)議后，被聘用人員因個人原因申請離職的，應(yīng)履行以下程序：

1.提前30日向用人單位提出離職申請(試用期需提前3日);

2.未履行相應(yīng)手續(xù)自行離職者，按照《勞動合同》內(nèi)容追究責(zé)任。

八、注意事項

請考生務(wù)必預(yù)留2個以上聯(lián)系電話，并在招考期間保持24小時通訊暢通。縣司法局在體檢、政審和錄用等環(huán)節(jié)將電話告知考生本人相關(guān)事項，如因通訊不暢造成無法聯(lián)絡(luò)的，后果自負(fù)。

監(jiān)督舉報電話：0892-8312243(縣委政法委)

附件：1.昂仁縣司法局招聘專職人民調(diào)解員報名表;

2.昂仁縣司法局公開招聘專職人民調(diào)解員政審表。

昂仁縣司法局

2025年9月2日

原公告標(biāo)題：昂仁縣司法局關(guān)于公開招聘專職人民調(diào)解員的公告

來源鏈接：https://mp.weixin.qq.com/s/ajiVfe5IbCt-qZoMIxsA_A