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2025黑龍江黑河市嫩江市云歸計劃招聘公告

黑龍江事業單位招聘網發布黑龍江事業單位招聘考試信息,包括黑龍江事業編考試公告、報名時間、報名入口、職位表等。

現將嫩江市“云歸計劃”公告如下:

一、適用范圍

1.嫩江市行政區劃內戶籍且在嫩江市行政區劃外工作的體制內在編在崗人員(戶籍遷入嫩江市行政區劃內時間為2025年5月1日前,含1日)。

2.本人在嫩江市行政區劃外體制內工作的在編在崗人員,其配偶是嫩江市行政區劃內戶籍且為嫩江市行政區劃內機關、事業單位在編在崗工作人員(戶籍遷入嫩江市行政區劃內時間為2025年5月1日前,含1日)。

3.本人在嫩江市行政區劃外體制內工作的在編在崗人員,其父母為嫩江市行政區劃內戶籍人員(戶籍遷入嫩江市行政區劃內時間為2025年5月1日前,含1日)。

二、符合條件

1.政治立場堅定、政治素質過硬,擁護黨的路線方針,具有中華人民共和國國籍;

2.具有良好的業務素質,品行端正,實績突出;

3.年齡不超過40周歲,1985年8月1日(包含當日)以后出生;副高級及以上職稱,年齡條件可放寬至45周歲,1980年8月1日(包含當日)以后出生;

4.具有本科及以上學歷或具有中級及以上職稱(中級及以上職稱人員學歷可放寬至大專及以上);

5.年度考核結果均為稱職及以上等次(試用期除外);

6.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

具有下列情形之一的,不列入“云歸計劃”實施范圍:

1.未征得現工作單位同意的人員和尚在新錄(聘)用試用期人員;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、開除黨籍的人員和曾被開除公職的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調查或受黨紀政紀處分尚未解除處分的人員;

3.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

4.干部人事檔案存疑或尚未認定清楚的;

5.法律法規規定的其他情形;

6.其他不宜調動的人員。

三、工作流程

(一)報名

有意愿且符合條件的在編在崗人員自主申請,報名人員應按照公告要求,填寫完整、真實、有效的個人信息,將所需的各項證明材料發送至指定郵箱進行審核。

報名時間:2025年9月1日9:00—2025年9月5日16:00,逾期不再受理報名事宜。

報名提供材料:

身份證正反面、戶口本首頁、本人頁、父母頁、配偶頁(已婚需提供結婚證、配偶身份證正反面、配偶工作單位證明)、學歷學位證書、職稱證書、《嫩江市“云歸計劃”報名表》(詳見附件)。

報名人員將申報材料彩色掃描件(PDF格式)打包發送至njswzzbrcz@163.com,文件名為嫩江“云歸計劃”報名材料:姓名+聯系方式。

(二)資格審查

報名人員按要求提交報名材料后,工作人員將對其報名資格進行審查,通過郵箱或電話形式回復審核結果。資格審查工作將貫穿工作全過程,提供虛假信息或故意隱瞞真實情況者,一經發現,立即取消報名資格,所造成的一切后果由報名人員本人承擔。

(三)考察和體檢

考察組通過實地考察、調閱檔案、面談等方式,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及職位匹配度等進行全面考察,突出政治標準,深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面情況,重點考察政治理論學習情況、制度執行力、履職能力、工作實績和群眾公認度。通過考察人員,統一安排時間進行體檢,體檢標準參照新修訂的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》,體檢費用自理。

(四)確定崗位。崗位分配將優先按照原單位性質進行。如對應編制、崗位不足,將結合實際需求和本人意愿進行統籌調劑分配。調劑分配原則堅持公平公正,兼顧個人專長與崗位要求,確保人崗相適。

(五)公示錄用

對合格人員提交市委編委會議審議,經審議無異議后,在嫩江市人民政府網站進行公示,公示期為5個工作日。公示期間,對反映有嚴重問題并查有實據的,取消資格。公示無異議的按照審批權限和相關程序辦理人員調動手續。

四、有關說明

(一)落實政策待遇。新調轉人員到崗后,領導職務的,套轉為相應職級,非領導職務的,職級保留不變。事業編制人員若具有初、中、高級職稱,調入單位職稱序列與其職稱不相符的,相應職稱待遇無法兌現,經本人同意,可調整至其他有對應職稱序列的單位,若無法調整至合適單位或調整后單位仍無對應職稱序列的,其職稱待遇無法兌現。

(二)嚴格規范錄用。確保公平、公正、公開按程序開展工作。一經發現報名人員條件不符或弄虛作假的,一律取消錄用資格;若在錄用后發現虛假信息,查實相關情況的,同樣予以取消錄用。

嫩江市委組織部負責對嫩江市“云歸計劃”公告相關政策進行解釋。

咨詢電話:0456-7567113

點擊下載>>>

附件:嫩江市“云歸計劃”報名表

中共嫩江市委組織部

2025年8月26日

原公告標題:嫩江市“云歸計劃”公告

來源鏈接:https://www.nenjiang.gov.cn/njs/c100373/202509/c11_338269.shtml

版權聲明

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