新疆醫院招聘網發布新疆醫院招聘護士、醫生等醫護人員考試公告、職位表、考試時間等信息。

喀什地區維吾爾醫醫院始建于1955年，現已成為一所具有現代化診療設備，以維吾爾醫藥為主，傳統醫學與現代醫學優勢互補，集診療、臨床教學、科研、康復、預防保健及維吾爾醫醫藥研發和生產為一體的三級甲等醫院。

醫院占地面積約27畝，業務用房面積23830平米，編制床位500張，實際開放床位474張，內設有50多個科室。醫院共有職工552人，其中衛生專業技術人員445人，其中博士研究生2人、碩士研究生27人，本科學歷273人;高級職稱42人、中級職稱74人。醫院現有全國名中醫1名、自治區級名老中醫4名、自治區級突出貢獻專家1名、地區級喀什名醫6名。國家級傳承工作室5個，全國老藥工傳承工作室1個，學術繼承人36名;國家級傳承指導老師6名，自治區級名老中醫藥專家傳承工作室1個，學術繼承人8名;地區級(院級)名醫專家工作室8個，學術繼承人35名;疆內外名醫專家工作室11個。

目前，醫院擁有國家級重點專科3個(皮膚科、心血管科、婦科)，國家級優勢專科2個(維醫皮膚科、維醫骨科)，自治區級重點學科1個(皮膚科)、自治區級重點專科6個(骨傷科、骨病科、肺病科、皮膚科、康復科、婦科)、自治區級優勢專科1個(皮膚科)，具備GCP認證專業5個(皮膚科、婦科、骨傷科、心血管科和消化科)。醫院是絲綢之路經濟帶維吾爾醫國際醫療服務單位、國家“一帶一路”上合組織醫療聯盟成員單位、中國民族醫藥學會理事單位、是國家中醫類別(維吾爾醫方向)執業醫師資格考試基地、自治區維醫類別住院醫師規范化培訓協作基地、助理全科醫師培訓基地、中醫全科轉崗培訓基地。

目前，醫院設備先進，擁有1.5T核磁共振 、128層CT、 數字X線檢測儀(DR)、準分子激光治療儀、皮膚CT、過敏原檢測儀等大型醫療設備。醫院運用維吾爾醫藥診療理念，在臨床實踐中積極運用孜馬得療法(藥物外敷療法)、藥浴療法、足浴療法、拔火罐療法、蠟療法、手法復位等70多種特色療法，以及具有天然無害、療效神奇、標本兼治、價格低廉等特點的13種劑型77種院內制劑、108種協定處方、13種藥茶，在診治各種頑固性皮膚病、心血管疾病、脂質代乏紊亂、消化系統等疾病和各種疑難雜癥，以療效顯著倍受廣大患者的信賴和認可。

為進一步加強醫院人才隊伍建設，吸納優秀的專業技術人員，結合醫院學科發展需要，2025年擬面向社會公開招聘16名編制外專業技術人員，現將具體要求公告如下：

一、招聘崗位及人數

2025年面向社會公開招聘編制外專業技術人員16人，其中醫師崗位14人,護士2人。招聘崗位信息詳見《喀什地區維吾爾醫醫院2025年面向社會招聘編外聘用人員崗位表》(附件1)。

二、招聘范圍

面向社會公開招聘，符合崗位條件的應聘人員均可報名。

三、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律。

(三)具有良好的思想素質和道德品行。

(四)具有正常履行工作職責的身體條件和心理素質。

(五)具有符合崗位要求的工作能力。

(六)具備崗位所需的專業知識、執業資格及崗位要求的其他條件。

(七)符合招聘崗位的學歷要求：學歷需國家教育部學歷認證。

(八)符合招聘崗位的年齡要求。

相關資格條件計算截止日期均為招聘考試報名第一日。

(九)下列人員不得報考：

1、受刑事處罰，行政處分尚未解除的;

2、立案審查尚未作出結論的;

3、現役軍人、在讀的非應屆畢業生;

4、已在國家機關、國有事業單位的在編在冊正式工作人員，單位不同意與應聘人員解除人事關系(聘用合同關系)的;

5、參加“ 免費定向培養醫學生”且尚未解除定向協議;

6、在公務員招考、事業單位公開招聘中因違紀違規行為被處理尚未滿處理期限的人員;

7、應聘人員不得報考應聘后即構成回避關系的崗位;

8、法律法規規定的其他聘用為事業單位工作人員情形的。

四、時間安排

(一)報名、資格審查時間：2025年8月25-29日

(工作日)

(一)筆試時間：2025年 9月10日

(二)面試時間：2025年9月24日

五、公開招聘程序

公開招聘程序主要有：報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

(一)發布公告

本次招聘公告在中國新疆人才網(www.xjrc365.com)、喀什地區維吾爾醫醫院微信公眾號同步發布。

(二)報名

1、報名方式：采取現場報名的方式進行，每名應聘人員只能選擇一個崗位報考。

2、報名地點：喀什西域大道180號喀什地區維吾爾醫醫院小二樓組織人事科辦公室。

3、崗位報名人數原則上需滿足崗位計劃招聘人數1:3要求。

4、報名所需材料

(1)《喀什地區維吾爾醫醫院面向社會公開招聘編制外聘用工作人員報名資格報名表)(附件2)所填信息必須確保真實準確;

(2)《喀什地區維吾爾醫醫院面向社會公開招聘編制外聘用工作人員報名資格審查表》(附件3)，1式2份(貼近期正面免冠1寸藍色背景證件照片);

(3)二代身份證原件及復印件1份，另需近期正面免冠1寸藍色背景證件照片2張;

(4)畢業證、學位證原件及復印件，教育部學歷認證電子注冊備案表(有效期內)各1份;

(5)招聘崗位要求提供的其它證明材料原件及復印件各1份。

5、相關費用：本次報名及考試不收取考試費用。

(三)資格審查

1、資格審查時須攜帶報名所需的所有材料,由喀什地區維吾爾醫醫院招聘工作領導小組按照發布的招聘政策和崗位條件，現場對應聘人員的相關材料、申報資格基本條件進行資格審查，對于通過資格審查的人員，當場發筆試通知單。

2、通過資格審查的應聘人員保持通訊暢通，密切關注招聘工作通知。資格審查貫穿招聘全過程，在任一環節發現與報名條件不符或弄虛作假的，立即取消資格。

3、資格審查通過人員在喀什地區維吾爾醫醫院微信公眾號進行公示，公示期為5個工作日。[page]

(四)筆試

1、考試科目：根據招聘單位崗位需要，《職業能力傾向測驗》及《綜合應用能力》，筆試采用國家通用語言文字命題、閉卷答題，滿分100分。

2、應聘人員須攜帶本人身份證或有效臨時身份證、及筆試通知單按通知的時間參加筆試。

3、按照崗位計劃招聘人數1:3的要求進入面試。

4、筆試成績不夠60分，不得進入面試環節。

5、筆試成績由喀什地區維吾爾醫醫院微信公眾號進行公示，公示期為5個工作日。

6、筆試成績相同占面試入圍名額，筆試成績相同且同為最后一名入圍面試者，一同入圍面試。[page]

(五)面試

對通過筆試的人員進行面試，由本人攜帶個人有效證件參加。

1、面試形式：面試采用結構化面試和專業操作測試的形式進行，面試總分為100分，面試合格分數線為60分。

2、面試時間及順序：通過打電話的方式通知面試時間及地點，應聘者按照制定的時間到考點集中按時參加面試，面試順序在面試前抽簽決定。

3、面試注意事項：面試期間對面試人員進行封閉管理，嚴禁攜帶手機等電子通訊設備進入候考室和面試考場，超過15分鐘沒有按時到場參加面試的應聘者視為放棄參加面試。

4、成績在本場面試結束后現場向應聘人員宣布并確定簽字。

(六)綜合成績計算

1、綜合成績計算公式：綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，筆試面試綜合成績均按“四舍五入”保留小數點后兩位數字。

2、招聘人員出現綜合成績相同者，采取加試的方式確定總成績，成績最高者進入體檢環節。

3、綜合成績在喀什地區維吾爾醫醫院微信公眾號進行公示，公示期為5個工作日。

(七)體檢

1、根據綜合成績，由高分到低分依次排序，按崗位計劃招聘人數1:1的比例確定體檢對象。參加體檢人員、時間、地點以打電話的方式通知。

2、體檢標準參照《自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員通用體檢標準(試行)》等規定組織實施，體檢費用自行承擔。

3、招聘人員應嚴格遵守體檢規定和要求，在規定時間到指定地點進行體檢，如發現他人替檢、弄虛作假的取消資格。

4、體檢不合格或者本人主動放棄體檢資格出現崗位空缺的，按該崗位總成績由高到低的順序依次遞補，體檢遞補只進行一次。

(八)考察

1、喀什地區維吾爾醫醫院對擬聘用人員進行全面審查考核。著重對應聘者的思想表現、道德品質、現實表現、遵紀守法、廉潔自律等方面進行考察。

2、重點核實應聘人員是否符合規定的報名資格條件，確定其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。凡證書有造假者，一經發現取消應聘資格。

3、考察不合格或者自行放棄等原因出現的空缺名額，不再遞補。

(九)公示

對體檢合格的擬聘用人員，在喀什地區維吾爾醫醫院微信公眾號進行公示，公示期為5個工作日，公示無異議者，按規定辦理入職手續，因公示未通過而產生的缺額不再進行遞補。

(十)簽訂勞動合同

1、對公示期間有異議的，醫院按照有關規定調查處理，做出結論。公示期滿，對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用;對沒有問題或者反映問題不影響應聘的，開展擬聘用人員崗前培訓，培訓合格后，按照《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》簽訂勞動合同。擬應聘者在規定的時間內到喀什地區維吾爾醫醫院報到，逾期報到者，視為放棄聘用資格。空缺名額不再遞補。

2、按照《中華人民共和國勞動合同法》有關規定約定試用期為3個月，試用期滿經考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用。

(十)薪酬待遇

聘用人員薪酬待遇按照醫院相關管理辦法執行。聘用人員在合同期內按規定繳納社會保險費。

六、監督、紀律及其他要求

(一)本次公開招聘工作全程接受紀檢監察部門和社會的監督，對違反公開招聘紀檢規定的應聘人員和工作人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理。

(二)本次公開招聘實行回避制度，對違反《事業單位人事管理回避規定》(人事部規)〔2019〕1號相關規定的，按照有關要求給予處理和處分。

(三)按照《事業單位工作人員培訓規定》(人事部規)〔2019〕4號，新聘用工作人員應當進行崗前培訓，以提高適應單位和崗位工作能力。

(四)應聘人員應準確填寫聯系方式，并自報名至擬聘用人員公示期間應確保通訊通暢，以便工作人員聯絡，因所電話停機、關機、無法接通、無人接聽等原因聯系不上，造成無法聯系考生本人的視為自動放棄，后果由考生本人自負。

(五)崗位報名人數未滿足崗位計劃招聘人數1:3要求的，按照綜合成績高分到低分依次排序，確定招聘錄用1名人員。

(六)其他未盡事宜按有關文件規定執行。

七、信息發布

資格審查、筆試、面試成績查詢、體檢、公示、補充、提示等事宜均通過喀什地區維吾爾醫醫院微信公眾號發布。

八、其他事宜

(一)此次招聘公告由喀什地區維吾爾醫醫院負責解釋，咨詢電話：0998-2582596。

(二)監督電話：0998-2582492(僅接受監督反饋，不接受報名咨詢)。

(三)招聘人員應注意報名、資格審查截止時間，超過時限不予報名。

附件1：喀什地區維吾爾醫醫院2025年面向社會招聘編外聘用人員崗位表.xls

附件2：2025年喀什地區維吾爾醫醫院面向社會公開招錄報名表.doc

附件3：2025年喀什地區維吾爾醫醫院面向社會公開招聘人員資格審查表.xls

喀什地區維吾爾醫醫院

2025年8月24日

原公告標題：公告】喀什地區維吾爾醫醫院2025年公開招聘編制外工作人員公告

來源鏈接：https://mp.weixin.qq.com/s/PY_Os7jzA8twh_bZHp-nkQ