91精品国自产_中文字幕永久在线观看_国产 日韩 欧美 在线_精品欧美一区二区精品少妇

事業(yè)編招聘網(wǎng)-首頁(yè)

2025喀什地區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心招聘編制外聘用人員公告(1人)

事業(yè)編 新疆人事考試信息網(wǎng) 2025-08-13 18:19:19 597 0 | 文章出自:中國(guó)新疆人才網(wǎng) 事業(yè)單位招聘醫(yī)院招聘新疆人事考試網(wǎng)

新疆醫(yī)院招聘網(wǎng)發(fā)布新疆醫(yī)院招聘護(hù)士、醫(yī)生等醫(yī)護(hù)人員考試公告、職位表、考試時(shí)間等信息。

喀什地區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心是一所政府舉辦的、非營(yíng)利性、具有公共衛(wèi)生性質(zhì)的公益一類事業(yè)單位。實(shí)行“保健與臨床相結(jié)合、面向群體、面向基層和預(yù)防為主”的婦幼衛(wèi)生工作方針,全心全意為全區(qū)婦女和兒童服務(wù)。醫(yī)院科室配套齊全,以產(chǎn)科為龍頭,以婦科、兒科、婦保科、兒保科為重點(diǎn),以深圳援疆專家門診為特色,以超聲科、放射科、檢驗(yàn)科為輔助,其中包括產(chǎn)前篩查與產(chǎn)前診斷、新生兒疾病篩查、婦科疾病診療、生殖保健等專科特色。我中心主要承擔(dān)區(qū)域內(nèi)婦幼健康業(yè)務(wù)管理、技術(shù)指導(dǎo)、藥具管理、計(jì)劃生育等工作,是集預(yù)防保健、臨床醫(yī)療、科研、健康教育、計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)、殘疾兒童康復(fù)于一體的二級(jí)甲等婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)機(jī)構(gòu)。是深圳醫(yī)療人才“組團(tuán)式”援疆對(duì)口單位。

一、招聘崗位及報(bào)考要求

招聘崗位詳見(jiàn)附件1。

報(bào)考人員根據(jù)實(shí)際情況選擇符合自身所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷條件的崗位報(bào)名,每名報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名和考試時(shí)使用的身份證信息必須一致。

二、招聘原則

1.堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則,面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

2.堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),注重專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。

3.堅(jiān)持崗位需求與人才實(shí)際相結(jié)合,確保招聘到符合崗位要求的專業(yè)人才。

三、招聘崗位基本條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:

1.遵守憲法和法律,在維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等大是大非問(wèn)題上,旗幟鮮明,立場(chǎng)堅(jiān)定;

2.具有良好的品行、職業(yè)道德及抗壓能力;

3.熱愛(ài)衛(wèi)生事業(yè),具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、使命感和履行崗位職責(zé)的能力;

4.具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)、職業(yè)資格及工作能力;

5.具有適應(yīng)崗位要求的身體及年齡條件;

6.具有招聘崗位要求的文化程度;

7.符合招聘崗位年齡要求,如:30周歲及以下是指1994年8月13日(含)后出生,其他年齡階段以此類推。

8.符合報(bào)考崗位的其他全部條件。

(二)有以下情形人員,不得報(bào)考

1.受刑事處罰、行政處分尚未解除的;

2.立案審查尚未作出結(jié)論的;

3.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

4.屬于“免費(fèi)定向培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生”且尚未解除定向協(xié)議;

5.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違紀(jì)違規(guī)行為被處理尚未滿處理期限的人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用的情形。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

四、招聘程序

此次招聘程序按照發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、報(bào)名、資格審查、面試、實(shí)操考核、體檢、考察、公示、簽訂勞動(dòng)合同等環(huán)節(jié)。在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位條件的情況,取消其報(bào)考或聘用資格。

(一)發(fā)布公告

通過(guò)中國(guó)新疆人才網(wǎng)(https://www.xjrc365.com)、喀什地區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心(微信公眾號(hào):喀什地區(qū)婦幼保健院)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章。招聘信息公布時(shí)間:2025年8月13日。

(二)報(bào)名時(shí)間、方式及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間:2025年8月14日至8月20日19:30截止。

2.報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

3.報(bào)名網(wǎng)站:中國(guó)新疆人才網(wǎng)

4.報(bào)名提交材料:

(1)報(bào)名登記表(附件2);

(2)身份證正反面掃描件;

(3)畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件;

(4)資格證掃描件;

(5)執(zhí)業(yè)證掃描件;

(6)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表;

(7)崗位要求提供的其他證明材料掃描件。

資格審查結(jié)果將在報(bào)名時(shí)當(dāng)場(chǎng)做出回復(fù)。若資格審查不合格,不再進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。且資格審查將貫穿整個(gè)招聘環(huán)節(jié),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)名條件的情況,取消已通過(guò)環(huán)節(jié)的所有成績(jī)。

(三)招聘考試

招聘考試環(huán)節(jié)共分為兩個(gè)環(huán)節(jié),分別為面試、實(shí)操考核。招聘考試全程由工作人員做好相關(guān)記錄,紀(jì)檢監(jiān)察室工作人員全程監(jiān)督。

1.面試:擬定于2025年8月22日至8月23日,具體時(shí)間以喀什地區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心(微信公眾號(hào):喀什地區(qū)婦幼保健院)及中國(guó)新疆人才網(wǎng)公布為準(zhǔn)。入圍面試人員為實(shí)際通過(guò)資格審查人員,面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的崗位專業(yè)知識(shí)和綜合素質(zhì),面試滿分為100分,設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。應(yīng)聘人員攜帶身份證及相關(guān)材料,在指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試。因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé),未按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的視為自動(dòng)放棄。面試結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)向考生公布并進(jìn)行確認(rèn)。面試期間,對(duì)面試人員實(shí)行封閉管理,嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入面試考場(chǎng),考生面試時(shí)須使用國(guó)家通用語(yǔ)言。

2.實(shí)操考核:擬定于2025年8月26日,具體時(shí)間以喀什地區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心(微信公眾號(hào):喀什地區(qū)婦幼保健院)及中國(guó)新疆人才網(wǎng)公布為準(zhǔn)。根據(jù)考生面試成績(jī),從高分到低分的順序依次排序,崗位按照計(jì)劃招考人數(shù)1:3的比例確定入圍實(shí)操考核人員,達(dá)不到規(guī)定比例的按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)行,實(shí)操考核考官由本院專業(yè)人員組成,實(shí)操考核分值為100分,實(shí)操考核合格分?jǐn)?shù)線60分。

3.綜合成績(jī)計(jì)算:綜合成績(jī)=面試成績(jī)*60%+實(shí)操考核成績(jī)*40%,面試實(shí)操考核綜合成績(jī)均按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。招聘人員出現(xiàn)綜合成績(jī)相同者,采取加試的方式確定總成績(jī),成績(jī)最高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。綜合成績(jī)?cè)诳κ驳貐^(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心(微信公眾號(hào):喀什地區(qū)婦幼保健院)及中國(guó)新疆人才網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。[page]

(四)體檢

1.根據(jù)綜合成績(jī),由高分到低分依次排序,按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象。參加體檢人員、時(shí)間、地點(diǎn)以喀什地區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心(微信公眾號(hào):喀什地區(qū)婦幼保健院)及中國(guó)新疆人才網(wǎng)公布為準(zhǔn)。

2.未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者,視為放棄錄用資格。如應(yīng)聘人員體檢不合格或放棄應(yīng)聘出現(xiàn)空缺名額,從報(bào)考相同崗位實(shí)操考核合格人員中,按照總成績(jī)依次等額遞補(bǔ),體檢遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

3.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員通用體檢項(xiàng)目(試行)》要求組織實(shí)施,體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。體檢不合格者對(duì)體檢結(jié)果有異議,需自被告知體檢結(jié)果3~5日內(nèi)由體檢組織實(shí)施部門另行指定二級(jí)及以上醫(yī)院復(fù)檢一次,復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

(五)考察

1.喀什地區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心對(duì)擬聘用人員進(jìn)行全面審查考核。重點(diǎn)核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考者需提供《喀什地區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心面向社會(huì)招聘編制外聘用人員考察表》(附件4)原件,戶口所在地派出所意見(jiàn)欄:由應(yīng)聘人員戶口所在地派出所出具。考生所在單位意見(jiàn)欄:應(yīng)屆畢業(yè)生由學(xué)校填寫;歷屆生如已參加工作,由原工作單位出具考察材料,并加蓋單位公章;暫無(wú)工作單位的由居住地所在社區(qū)出具考察材料并提供與原單位解除勞動(dòng)合同的證明。該表需正反打印至一張紙上,否則視為不合格。

2.考察不合格或證書造假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。考察不合格出現(xiàn)空缺名額,應(yīng)從報(bào)考相同崗位實(shí)操考核合格人員中,按照總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)確定體檢、考察人員。

(六)確定擬聘用人員并公示

考察結(jié)束后,合格人員將提交醫(yī)院審議,確定擬聘用人員。擬聘用人員確定后,在喀什地區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心(微信公眾號(hào):喀什地區(qū)婦幼保健院)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào),舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索。

(七)簽訂勞動(dòng)合同

公示期滿后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響聘用的人員,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》,按照平等自愿、協(xié)商一致的要求簽訂勞動(dòng)合同。凡擬聘用人員無(wú)正當(dāng)理由、逾期未與單位簽訂勞動(dòng)合同的,視為應(yīng)聘人員自行放棄聘用資格。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到崗報(bào)到,逾期未報(bào)到者,視為放棄。

按照中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法有關(guān)規(guī)定約定試用期,試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用,并依法依規(guī)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);考核不合格的,取消聘用。

五、薪酬待遇

聘用人員薪酬待遇按照醫(yī)院相關(guān)管理辦法執(zhí)行。聘用人員在合同期內(nèi)按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

六、監(jiān)督、紀(jì)律及其他要求

(一)本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外聘用人員工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督,對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律規(guī)定的應(yīng)聘人員和工作人員,參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理,涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。

(二)本次公開(kāi)招聘實(shí)行回避制度,對(duì)違反《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))相關(guān)規(guī)定的按照有關(guān)要求給予處理或處分。

(三)資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報(bào)考資格條件的,依照有關(guān)規(guī)定取消報(bào)考資格或聘用資格。應(yīng)聘者提供的涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或信息不實(shí)的,給予取消本次報(bào)考資格的處理。

七、有關(guān)事項(xiàng)

(一)招聘過(guò)程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng),在喀什地區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心(微信公眾號(hào):喀什地區(qū)婦幼保健院)及中國(guó)新疆人才網(wǎng)及時(shí)進(jìn)行公告,不再另行通知。

(二)報(bào)考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話,并及時(shí)關(guān)注喀什地區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心(微信公眾號(hào):喀什地區(qū)婦幼保健院)及中國(guó)新疆人才網(wǎng)發(fā)布的考試相關(guān)公告,以防錯(cuò)過(guò)相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。

(三)本次考試不指定輔導(dǎo)用書,也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。

政策咨詢電話:0998—2543785

政策咨詢時(shí)間:上午10:00--14:00,15:30--19:30。

監(jiān)督電話:0998—2823269(僅接受監(jiān)督反饋,不接受報(bào)名咨詢)

附件:

1:《2025年喀什地區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心招聘編制外聘用人員崗位需求表》

2:《喀什地區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外聘用人員報(bào)名表》

3:《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》

4:《喀什地區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外聘用人員考察表》

5:《報(bào)名系統(tǒng)操作手冊(cè)》

原公告標(biāo)題:2025年喀什地區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外聘用人員公告

來(lái)源鏈接:https://www.xjrc365.com/recruitment/recruit/job/notice/detail/index/a1d5d90c00cf4d790fcc12e7a8914811

版權(quán)聲明

本站點(diǎn)所有事業(yè)單位、教師等招聘考試信息均來(lái)自官方公開(kāi)招聘公告,文章結(jié)尾附有原文鏈接;發(fā)布的來(lái)源標(biāo)注為“事業(yè)編考試網(wǎng)”的文章,版權(quán)均歸事業(yè)編考試網(wǎng)所有,未經(jīng)許可不得轉(zhuǎn)載。

本文鏈接:http://m.syhldjz.com/zpxx/415930.html

事業(yè)單位招聘網(wǎng)-2024事業(yè)單位招聘信息-事業(yè)單位招聘考試

http://m.syhldjz.com/

| 皖I(lǐng)CP備20009438號(hào)

Powered By 事業(yè)編考試網(wǎng)

微信 掃一掃

關(guān)注事業(yè)編考試網(wǎng)

獲取一手事業(yè)編考試資訊

91精品国自产_中文字幕永久在线观看_国产 日韩 欧美 在线_精品欧美一区二区精品少妇
9000px;"> 国产又粗又大又爽视频| 亚洲18在线看污www麻豆| 国语对白永久免费| 国产系列精品av| 精品人妻一区二区三区蜜桃视频| 国产综合精品视频| 久久久久久亚洲中文字幕无码 | 精品久久久久中文慕人妻| 激情综合网五月婷婷| 牛夜精品久久久久久久| 日韩在线免费观看av| 一区二区伦理片| 99久久99久久精品国产| 国产黄色片免费观看| 蜜桃久久一区二区三区| 天天综合天天干| 一级全黄裸体免费视频| 国产微拍精品一区| 欧美熟妇激情一区二区三区| 午夜精品免费看| 999久久久久| 精品久久久无码中文字幕| 日批免费观看视频| 亚洲免费一级片| 国产一级在线免费观看| 色网站在线播放| 91视频这里只有精品| 久久久久99人妻一区二区三区| 色哟哟精品视频| 一级特黄色大片| 黄色一级视频在线观看| 午夜免费视频网站| 国产成人黄色网址| 日韩免费视频网站| 亚洲综合久久网| 久草成人在线视频| 中文字幕欧美激情极品| 国产午夜精品理论片| 五月婷婷深深爱| 国产极品视频在线观看| 日韩av男人天堂| www.蜜臀av.com| 欧美做受xxxxxⅹ性视频| 亚洲综合欧美综合| 日本网站在线免费观看| 波多野结衣不卡| 日韩特黄一级片| 国产精品自拍第一页| 五月天婷婷影视| 狠狠躁日日躁夜夜躁av| 亚洲国产精品成人综合久久久| 久久久久99人妻一区二区三区| 亚洲天堂av一区二区| 欧美成人三级在线观看| jizz中国少妇| 天天看天天摸天天操| 国产又黄又粗又硬| 亚洲毛片欧洲毛片国产一品色| 看黄色一级大片| 懂色av粉嫩av蜜乳av| 五月婷婷丁香综合网| 国产又粗又猛又爽又黄的视频小说| 在线观看av日韩| 欧美极品jizzhd欧美18| 国产福利资源在线| 在线观看黄网址| 欧美特级一级片| 国产污视频网站| av中文字幕播放| 在线观看av日韩| 人人妻人人澡人人爽| 国产三级漂亮女教师| 亚洲欧美日韩三级| 天天干免费视频| 欧美福利第一页| 国产手机在线观看| 99在线精品视频免费观看软件| 天天干天天爽天天射| 久久人妻免费视频| 国产系列精品av| 大吊一区二区三区| 中文字幕在线日亚洲9| 青青青国产在线| 久久人人爽人人片| 国产又粗又猛又爽又黄| 成人免费一级视频| 97超视频在线观看| 亚洲男人第一天堂| 一区二区在线播放视频| 日韩 欧美 中文| 潘金莲一级淫片aaaaaaa| 精品国产一区二区三区四| www.伊人久久| 一级特黄aaa大片| 最近日本中文字幕| 在线观看中文字幕网站| 无码人妻av免费一区二区三区| 欧美精品久久久久久久久25p| 精品视频第一页| 精品久久久久久无码人妻| 国产在线视频99| 极品国产91在线网站| 韩国av电影在线观看| 黄色国产在线播放| 九九热视频在线免费观看| 国产一区二区三区中文字幕| 国产精品熟女视频| 国产欧美日韩另类| 国产有码在线观看| 开心激情综合网| 全部毛片永久免费看| 日本不卡一二区| 熟女av一区二区| 在线播放黄色av| 亚洲色图欧美日韩| www.亚洲黄色| 国产又粗又长视频| 精品人妻伦一二三区久久| 免费又黄又爽又猛大片午夜| 欧美日韩一级大片| 天天爽夜夜爽夜夜爽| 中文字幕 视频一区| 亚洲国产中文字幕在线| 91影院在线播放| 国产精品久久久久野外| 狠狠人妻久久久久久综合蜜桃| 久久亚洲精品国产| 日韩色图在线观看| 在线免费一区二区| av中文字幕观看| 精品熟女一区二区三区| 欧美特级aaa| 中文字幕人妻色偷偷久久| 亚洲视频在线观看一区二区三区| 成年人网站免费在线观看| 国精品无码一区二区三区| 免费一级特黄特色大片| 伊人久久久久久久久久久久| 一级成人黄色片| 国产日韩欧美中文字幕| 欧美一区二区激情视频| 在线观看视频中文字幕| 国产7777777| 免费在线看黄网址| 中文字幕国产免费| 国产精品女人久久久| 免费人成又黄又爽又色| 中国黄色片一级| 逼特逼视频在线观看| 欧美激情一区二区三区p站| 中文字幕第2页| 国产免费的av| 天天干天天操天天爱| 99精品视频免费看| 欧美日韩三级在线观看| 最近中文字幕免费视频| 国产无遮挡又黄又爽| 婷婷丁香一区二区三区| 成人福利小视频| 日本人dh亚洲人ⅹxx| 91欧美一区二区三区| 免费看的av网站| 亚洲精品视频三区| 久草精品视频在线观看| 影音先锋黄色资源| 黄网在线观看视频| 最新av免费在线观看| 久久久精品少妇| 亚洲女人18毛片水真多| 美女被爆操网站| 91精品人妻一区二区三区四区 | 人妻精品一区二区三区| 亚洲视频在线a| 欧美成人手机视频| www.超碰在线.com| 日韩中文字幕高清| 国产精品久久久久久久久久久久久久久久久久 | 精品人妻一区二区三区免费 | 国产成人久久精品77777综合| 日本一二三四区视频| 波多野结衣国产| 天天色天天操天天射| 国产视频1区2区3区| 真实国产乱子伦对白在线| 久草福利在线观看| 99久久人妻无码中文字幕系列 | 亚洲不卡在线视频| 精品一区二区三区蜜桃在线| 中文字幕亚洲欧洲| 欧洲美女亚洲激情| 国产美女永久免费无遮挡| 亚洲精品乱码久久久久久不卡| 欧美高清视频一区二区三区| 国产成人精品白浆久久69| 中文资源在线播放| 日韩一级中文字幕| 久久久久99精品成人| 国产成人一区二区在线观看| 中国黄色片一级| 三级性生活视频|