重慶事業(yè)單位招聘網(wǎng)發(fā)布重慶事業(yè)單位招聘考試信息，包括重慶事業(yè)編考試公告、報(bào)名時(shí)間、報(bào)名入口、職位表等。

一、招聘名額

擬招聘信息采集員1名。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.遵守國家法律、法規(guī)，無黨紀(jì)、政務(wù)處分及治安、刑事處罰記錄等，品行端正;

2.身體健康，無傳染性疾病，體貌端正，無紋身，具有為人民服務(wù)的精神。

(二)崗位條件

信息采集員崗位：男(45周歲以下)、女(40周歲以下)，大專及以上學(xué)歷，能服從單位工作安排，自覺遵守單位規(guī)章制度，能熟練操作手機(jī)終端，有一定辦公軟件操作能力，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，可以接受長期值夜班、夜間戶外巡查和加班，熱愛工作，遵紀(jì)守法，身體健康，無殘疾、無重大疾病、無精神病史、無吸毒史。

三、有下列情形之一的，不能錄用

(一)曾受過刑事處罰或治安管理處罰，或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

(二)參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

(三)曾被開除公職或者因嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)被用工單位退回勞動派遣單位或用人單位解除勞動關(guān)系的;

(四)偽造學(xué)歷、學(xué)位、各類資格證件;

(五)無合法身份證件或提供虛假身份證明;

(六)偽造、夸大實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和工作業(yè)績，足以影響單位對是否錄用進(jìn)行判斷的;

(七)患有傳染病、慢性病、精神類疾病等入職后存在安全隱患或者身體情況無法勝任工作的;

(八)被聘用時(shí)未能提交原單位離職手續(xù)及相關(guān)資料的;

四、工作地點(diǎn)

重慶市大足區(qū)龍景路121號附2號

五、招聘流程

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2025年6月17日至2025年6月23日止。

2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名

應(yīng)聘者可登錄飛駛特人才網(wǎng)(http://www.fsthr.com/)，打開本次招聘信息，在招聘啟事下方點(diǎn)擊“報(bào)名鏈接”按鈕，按照頁面提示操作，提交報(bào)名表，完成網(wǎng)上報(bào)名。

咨詢電話：43360556、43723050。

(二)資格審查

資格審查時(shí)應(yīng)聘者需提供的材料：《求職登記表》1份(附件1自行下載)，本人身份證、戶口簿(本人頁、首頁、增減頁)、畢業(yè)證等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件1份，近期一寸免冠彩照1張。退役士兵需帶上相關(guān)證件(原件及復(fù)印件1份)。資格審查時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

應(yīng)聘者所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效，在整個(gè)招聘過程中，凡不符合招聘條件和弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

(三)面試

報(bào)名結(jié)束后由重慶飛駛特人力資源管理有限公司大足分公司統(tǒng)一匯總報(bào)名名單并報(bào)送給用工單位，經(jīng)用工單位考核面試后確定最終錄用人選。

考核方式：采取結(jié)構(gòu)化面試，成績從高到低確認(rèn)排名。總成績合格分?jǐn)?shù)線為70分，考核具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(四)體檢

體檢在區(qū)縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。具體地點(diǎn)另行通知。

(五)政審

如體檢合格人員由其戶籍所在地派出所代為政審，并出具政審材料。因擬錄用的人員自行放棄、政審或體檢不合格出現(xiàn)缺額的，由招聘單位決定是否遞補(bǔ)。

五、聘用

對擬聘用人員用工方式采取勞務(wù)派遣，即由重慶飛駛特人力資源管理有限公司大足分公司與其簽訂勞動合同(合同期限2年，試用期2個(gè)月)，并定向派遣至重慶市大足區(qū)數(shù)字化城市管理中心從事招聘崗位相關(guān)工作。

合同期滿后，重慶飛駛特人力資源管理有限公司大足分公司根據(jù)重慶市大足區(qū)數(shù)字化城市管理中心反饋的派遣員工工作表現(xiàn)和實(shí)際需要，決定是否續(xù)簽。

六、注意事項(xiàng)

(一)所有應(yīng)聘者須通過網(wǎng)上報(bào)名，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)沒有在網(wǎng)上報(bào)名或通過其他渠道報(bào)名的視為無效報(bào)名。

(二)通知面試的應(yīng)聘者須在面試時(shí)間前20分鐘到面試地點(diǎn)準(zhǔn)備，超過面試時(shí)間未到者，視為主動放棄面試資格。

(三)應(yīng)聘者無法出具政審材料或政審材料不合格的，不予聘用。

(四)應(yīng)聘者體檢報(bào)告不合格且對報(bào)告結(jié)果持有異議的，可在三日內(nèi)再次到招錄指定醫(yī)院復(fù)檢一次，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。復(fù)檢報(bào)告不合格的，不予聘用。

(五)在面試之后的招錄環(huán)節(jié)中，如出現(xiàn)擬錄用人員主動放棄應(yīng)聘資格，或體檢、政審不合格等情況的情形造成崗位空缺，由重慶市大足區(qū)數(shù)字化城市管理中心研究決定是否按相應(yīng)崗位總成績從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

七、薪酬待遇

被聘用人員實(shí)行勞動合同制，信息采集員工資2480元/月(含基本工資、績效工資及個(gè)人社保應(yīng)繳部分)，并按照國家規(guī)定繳納五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn))。

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附件：《求職登記表》

重慶飛駛特人力資源管理有限公司大足分公司

2025年6月16日

原公告標(biāo)題：重慶飛駛特人力資源管理有限公司大足分公司派往重慶市大足區(qū)數(shù)字化城市管理中心信息采集員的招聘啟事

來源鏈接：http://www.dazu.gov.cn/zwgk_175/zfxxgkml01/gwyzk/szyf/202506/t20250617_14717575.html