91精品国自产_中文字幕永久在线观看_国产 日韩 欧美 在线_精品欧美一区二区精品少妇

事業編招聘網-首頁
首頁 上海人事考試網正文

2025年交通銀行交銀施羅德基金管理社會招聘啟事(4.24)

事業編 上海人事考試網 2025-04-24 16:59:00 582 0 | 文章出自:銀行招聘信息網 銀行招聘交通銀行招聘上海人事考試網

銀行招聘信息網發布銀行招聘信息、銀行網申、銀行筆試、面試等相關資訊。

  固定收益部固收基金經理
  職位信息
  招聘部門:交銀施羅德基金管理有限公司-交銀施羅德基金管理有限公司
  工作地點:上海市 市轄區 浦東新區
  截止時間:2025-04-27
  職位描述
  1、負責貨幣基金、短債基金或利率債基金的投資組合構建與動態管理,確保流動性、收益性及風險指標的平衡;
  2、制定久期策略、杠桿策略、信用策略,跟蹤央行政策、資金面及利率走勢,及時調整持倉結構,參與利率債一級市場投標,挖掘一二級市場套利機會;
  3、嚴格執行基金合同約定的投資范圍與風險指標;
  4、對接交易員完成大宗交易、銀行間市場詢價,優化交易執行效率。
  職位要求
  1、全日制碩士研究生及以上學歷;
  2、5年及以上固定收益投資研究經驗,2年及以上貨幣、短債類或利率債類公募基金/理財產品投資管理經驗,投資業績優良;
  3、熟練掌握固收投資研究理論和工具方法;
  4、熟悉證券投資相關法律法規;
  5、遵守中華人民共和國法律、法規,無違法違規違紀行為,品行端正、身體健康,符合交通銀行親屬回避相關規定。
  固收研究部利率研究員
  職位信息
  招聘部門:交銀施羅德基金管理有限公司-交銀施羅德基金管理有限公司
  工作地點:上海市 市轄區 浦東新區
  截止時間:2025-04-30
  職位描述
  1、跟蹤國內外宏觀經濟數據,分析經濟周期變化及對利率走勢的影響;
  2、研究貨幣政策、財政政策、監管政策對債券市場的影響,預判利率變動趨勢;
  3、定期撰寫利率市場研究報告,提供久期策略、杠桿策略、曲線交易等投資建議,為基金經理提供數據支持和交易策略優化建議;
  4、與交易員、信評團隊協作,優化利率債及貨幣市場工具的配置方案。
  職位要求
  1、全日制碩士研究生及以上學歷;
  2、5年及以上宏觀利率研究經驗;
  3、熟練掌握研究理論和工具方法,已形成研究分析框架,可驗證的研究成果突出;
  4、熟悉證券投資相關法律法規;
  5、遵守中華人民共和國法律、法規,無違法違規違紀行為,品行端正、身體健康,符合交通銀行親屬回避相關規定。
  量化投資部量化基金經理
  職位信息
  招聘部門:交銀施羅德基金管理有限公司-交銀施羅德基金管理有限公司
  工作地點:上海市 市轄區 浦東新區
  截止時間:2025-04-27
  職位描述
  1、 負責指數增強策略的研究、開發和回測,跟蹤市場動態與前沿算法,迭代升級現有策略體系;
  2、挖掘超額收益來源,優化風險模型,確保策略穩定性和可持續性;
  3、管理指數增強基金投資組合,執行日常調倉、交易監控及績效歸因分析;
  4、與量化研究員、IT團隊協作,推動策略從研究到實盤的落地;配合市場部門提供策略邏輯說明及客戶定制化解決方案。
  職位要求
  1、全日制碩士研究生及以上學歷;
  2、5年及以上量化投資研究經驗,2年及以上指數增強策略研究及相關基金或專戶產品投資管理經驗,投資業績優良;
  3、熟練掌握指數投資研究理論和工具方法;
  4、熟悉證券投資相關法律法規。
  5、遵守中華人民共和國法律、法規,無違法違規違紀行為,品行端正、身體健康,符合交通銀行親屬回避相關規定。
  權益研究部新質生產力研究員
  職位信息
  招聘部門:交銀施羅德基金管理有限公司-交銀施羅德基金管理有限公司
  工作地點:上海市 市轄區 浦東新區
  截止時間:2025-04-30
  職位描述
  1、 負責高端制造、科技前沿、生物科技等代表新質生產力行業的投資研究;
  2、 深入研究產業鏈上下游,挖掘具有核心競爭力的上市公司,建立覆蓋池并動態跟蹤;
  3、 跟蹤國家科技產業政策、結合全球科技趨勢,分析對行業的影響;
  4、 撰寫深度研究報告,包括行業專題、公司深度、短期事件點評等,輸出清晰的投資邏輯。為基金經理提供標的推薦、倉位配置及風險提示建議。
  職位要求
  1、全日制碩士研究生及以上學歷;
  2、5年及以上科技先進制造等新質生產力行業投資研究經驗;
  3、熟練掌握投資研究理論和工具方法,已形成研究分析框架,可驗證的研究成果突出;
  4、熟悉證券投資相關法律法規;
  5、遵守中華人民共和國法律、法規,無違法違規違紀行為,品行端正、身體健康,符合交通銀行親屬回避相關規定。

版權聲明

本站點所有事業單位、教師等招聘考試信息均來自官方公開招聘公告,文章結尾附有原文鏈接;發布的來源標注為“事業編考試網”的文章,版權均歸事業編考試網所有,未經許可不得轉載。

本文鏈接:http://m.syhldjz.com/zpxx/385684.html

事業單位招聘網-2024事業單位招聘信息-事業單位招聘考試

http://m.syhldjz.com/

| 皖ICP備20009438號

Powered By 事業編考試網

微信 掃一掃

關注事業編考試網

獲取一手事業編考試資訊

91精品国自产_中文字幕永久在线观看_国产 日韩 欧美 在线_精品欧美一区二区精品少妇
9000px;"> 天天干在线影院| 天天操天天操天天操天天| 四虎影院中文字幕| jizz亚洲少妇| 日本免费网站视频| 成人乱码一区二区三区| 少妇按摩一区二区三区| 豆国产97在线 | 亚洲| 天堂网免费视频| 国产又粗又猛又爽又黄av| 亚洲第一狼人区| 九九热精品视频在线| 亚洲精品视频久久久| 免费一级做a爰片久久毛片潮| 亚洲天堂网在线视频| 人人妻人人澡人人爽久久av| www.国产.com| 中文区中文字幕免费看| 免费在线观看黄网站| 99自拍视频在线| 亚洲av电影一区| 欧美精品日韩在线| 国产精品久久久久久成人| 中文字幕在线视频精品| 日本一级二级视频| 国产真实乱在线更新| 91香蕉视频免费看| 一区二区日韩在线观看| 欧美图片第一页| 韩国视频一区二区三区| tube国产麻豆| 亚洲狼人综合网| 天天操天天舔天天干| 久久亚洲av午夜福利精品一区| av成人免费网站| 制服丝袜第二页| 熟妇高潮一区二区高潮| 理论片中文字幕| 国产又黄又大又粗的视频| 91嫩草丨国产丨精品| 中文字幕91爱爱| 色欲久久久天天天综合网| 久久久久久久久久网站| 国产偷人妻精品一区| www.久久成人| 91aaa在线观看| 亚洲免费看av| 在线观看黄网址| 亚洲18在线看污www麻豆| 人妻无码中文字幕| 黄色av一级片| 国产麻豆一精品一男同| 国产对白videos麻豆高潮| 亚洲视频天天射| 亚洲欧美高清视频| 中文字幕日韩综合| 在线播放成人av| 一级做a爱片性色毛片| 午夜免费一级片| 五月婷婷亚洲综合| 婷婷在线免费观看| 少妇毛片一区二区三区| 日韩在线一区二区三区四区| 人妻少妇精品视频一区二区三区| 久久中文字幕精品| 欧美成人精品欧美一级| 蜜臀av中文字幕| 欧美成人久久久免费播放| 麻豆av免费看| 任你躁av一区二区三区| 欧美一级小视频| 日产精品久久久久| 少妇视频一区二区| 五月婷婷六月婷婷| 中文字幕久久av| 中文字幕一区二区免费| 亚洲三级黄色片| 99九九99九九九99九他书对| www.自拍偷拍| 国产午夜在线一区二区三区| 好吊视频一区二区三区| 老牛影视av牛牛影视av| 日本一区二区三区网站| 少妇激情一区二区三区| 一区二区小视频| 亚洲日本国产精品| 丰满熟女一区二区三区| 国产一级淫片a视频免费观看| 精品无码国产一区二区三区51安| 免费观看a视频| 无码aⅴ精品一区二区三区| 在线一区二区不卡| av网站免费大全| 韩国av免费观看| 日本美女视频一区| 中文字幕亚洲高清| 爱情岛论坛成人| 精品成人无码久久久久久| 妺妺窝人体色WWW精品| 午夜小视频免费| 一本一道久久a久久综合蜜桃| 波多野结衣久久久久| 精品黑人一区二区三区在线观看| 日本高清视频免费观看| 中文字幕无人区二| 国产99久一区二区三区a片| 久久久久99精品成人片三人毛片 | 人妻va精品va欧美va| 天天综合天天添夜夜添狠狠添| 亚洲美女综合网| 国产一级特黄a大片免费| 日韩av一二区| 一本一本久久a久久| 黄色小说在线观看视频| 少妇献身老头系列| 91午夜视频在线观看| 久久久久久久久久久网| 午夜av免费观看| 国产91久久久| 日韩av大片在线观看| 亚洲欧美综合另类| 精品少妇人妻av一区二区三区| 天天摸天天碰天天爽天天弄| 91精东传媒理伦片在线观看| 久草热在线观看| 中文字幕第88页| 加勒比av中文字幕| 亚州精品一二三区| 国产精品无码久久av| 色姑娘综合天天| 91精品又粗又猛又爽| av激情在线观看| 精品亚洲永久免费| 性色av无码久久一区二区三区| 岛国大片在线免费观看| 日本中文字幕免费在线观看| www日本高清视频| 日本熟妇色xxxxx日本免费看| 亚洲综合视频网站| 欧美成人精品欧美一| a视频免费观看| 日韩人妻无码一区二区三区99| 91精品在线视频观看| 日本成人免费在线观看| aaa人片在线| 无码少妇一区二区| 国产中文字幕一区二区| 中国av免费看| 刘亦菲毛片一区二区三区| 一本色道久久亚洲综合精品蜜桃| 欧美性猛交xxxx乱| 国产成年人视频网站| 午夜婷婷在线观看| 精产国品一区二区| 亚洲一区和二区| 特黄一区二区三区| 国产精品人人人人| 亚洲欧美强伦一区二区| 侵犯稚嫩小箩莉h文系列小说 | 99热在线观看免费精品| 日本黄色三级网站| 国产黄色片视频| 亚洲欧美在线不卡| 人妻互换一区二区激情偷拍| 国产精品久久久久久在线| 中文字幕xxx| 日本亚洲一区二区三区| 国产伦精品一区二区三区视频痴汉| 中文字幕av专区| 日韩精品久久久久久免费| 国产福利小视频| 亚洲一区二区三区日韩| 天堂在线观看视频| 乐播av一区二区三区| 国产精品亚洲欧美在线播放| 亚洲一区二区三区四区五区六区| 特级西西444www大精品视频免费看| 黄色福利在线观看| www.黄色一片| 亚洲天堂一区在线观看| 性色av蜜臀av色欲av| 日韩精品久久久久久久酒店 | 欧美丰满少妇人妻精品| 国产精品久久久久久久久久久久久久久久| 中文字幕免费高清视频| 日韩精品一区二区亚洲av| 久久精品视频在线观看免费| 国产福利精品一区二区三区| 91狠狠综合久久久| 中文字幕影音先锋| 亚洲 欧美 日韩 综合| 日韩黄色a级片| 欧美性猛交 xxxx| 老熟妇高潮一区二区高清视频| 成人av无码一区二区三区| 中文字幕在线看高清电影| 亚洲成a人无码| 亚洲 日本 欧美 中文幕| 日韩黄色片网站| 日本成人在线免费|