湖南岳陽農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司（以下簡稱“岳陽農(nóng)商銀行”、“本行”）成立于2016年9月，由原岳陽樓區(qū)、君山區(qū)、云溪區(qū)三家信用聯(lián)社合并組建，注冊資本6億元，是扎根本土、服務(wù)全域的地方法人銀行。全行下設(shè)29個(gè)支行、43個(gè)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，現(xiàn)有員工571人。

　　岳陽農(nóng)商銀行始終堅(jiān)守“根系三農(nóng)、專注小微、普惠民生”市場定位，深度融入鄉(xiāng)村振興與普惠金融戰(zhàn)略，強(qiáng)化實(shí)體經(jīng)濟(jì)支持，切實(shí)履行農(nóng)村金融主力軍職責(zé)。先后獲“推進(jìn)湖南省普惠金融發(fā)展突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”“金融產(chǎn)品創(chuàng)新獎(jiǎng)”。

　　現(xiàn)面向校園、社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才，誠邀具備金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、熱愛農(nóng)村金融事業(yè)、認(rèn)同本行發(fā)展理念的有識(shí)之士加入！

　　— 招聘計(jì)劃 —

　　本次面向社會(huì)公開招聘員工共17名。具體招聘計(jì)劃詳見岳陽農(nóng)商銀行2025年公開招聘員工崗位計(jì)劃及要求一覽表(附件1)。

　　— 招聘條件 —

　?。ㄒ唬┗緱l件

　　1.報(bào)考人員應(yīng)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，誠實(shí)守信，遵紀(jì)守法；

　　2.熱愛農(nóng)村金融事業(yè)，具有符合招聘崗位要求的工作能力；

　　3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心、學(xué)習(xí)溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和健康良好的心理素質(zhì)，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作；

　　5.符合監(jiān)管部門關(guān)于銀行從業(yè)人員有關(guān)要求；

　　6.符合親屬回避要求，即：本行在職員工的配偶、子女及其配偶、兄弟姐妹(含配偶的兄弟姐妹)及其配偶、兄弟姐妹(含配偶的兄弟姐妹)的子女及其配偶，不得應(yīng)聘或報(bào)考本行。

　　（二）年齡、學(xué)歷、經(jīng)歷條件

　　1.應(yīng)具有國家統(tǒng)招的普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位，年齡26周歲及以下（1998年1月31日以后出生）；具有碩士研究生及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位的（前置學(xué)歷為國家統(tǒng)招的普通高等院校大學(xué)本科學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位），年齡可放寬至30周歲及以下（1994年1月31日以后出生）。

　　2.具有國家統(tǒng)招的普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，留學(xué)人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。所有考生要求在學(xué)信網(wǎng)或教育部留學(xué)服務(wù)中心進(jìn)行學(xué)歷認(rèn)證，2025年應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷必須在2025年10月31日前在學(xué)信網(wǎng)或教育部留學(xué)服務(wù)中心進(jìn)行學(xué)歷認(rèn)證，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未認(rèn)證學(xué)歷的，視為不符合學(xué)歷條件，不予錄用。

　　3.根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)（國家規(guī)定擇業(yè)期為兩年）未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生，可按照應(yīng)屆高校畢業(yè)生對待。

　　4.高校畢業(yè)生士兵退役一年內(nèi)，視同當(dāng)年的應(yīng)屆畢業(yè)生，享受應(yīng)屆畢業(yè)生錄用同等政策。

　?。ㄈI(yè)和個(gè)性化條件

　　1.相關(guān)崗位人才用工專業(yè)和其他個(gè)性化條件詳見岳陽農(nóng)商銀行2025年公開招聘員工崗位計(jì)劃及要求一覽表(附件1)。

　　2.考生具有兩個(gè)層次國家統(tǒng)招的普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷的，有一個(gè)專業(yè)符合要求即可；具有雙學(xué)位的，其中一個(gè)學(xué)位所學(xué)專業(yè)符合要求即可。

　　（四）有下列情形之一的不得應(yīng)聘或報(bào)考：

　　1.因犯罪受過刑事處罰的；

　　2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除公職的；

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

　　4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)（政紀(jì)）處分，或正在接受紀(jì)律審查的人員；

　　5.被發(fā)現(xiàn)在公務(wù)員、事業(yè)單位及湖南農(nóng)信系統(tǒng)各級(jí)單位招考中有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的；

　　6.本人、配偶及父母在湖南農(nóng)信系統(tǒng)有自借不良貸款未歸還或被列入失信聯(lián)合懲戒對象（含失信被執(zhí)行人）的；

　　7.湖南農(nóng)信系統(tǒng)正式員工在與原單位解除勞動(dòng)合同前不得應(yīng)聘或報(bào)考本行；

　　8.法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形。

　　考生要對照上述“不得報(bào)考情形”自行核查，并簽訂考試承諾書，后續(xù)在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生存在上述“不得報(bào)考情形”的，將取消應(yīng)聘或錄用資格，簽訂了勞動(dòng)合同的，將解除勞動(dòng)合同。

　　— 招聘程序 —

　　員工招聘按照公告及報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、錄用、補(bǔ)錄等程序進(jìn)行。根據(jù)招聘計(jì)劃按崗位分別劃線、分別錄取。

　?。ㄒ唬┌l(fā)布公告

　　在第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)網(wǎng)站智聯(lián)招聘官網(wǎng)https://www.zhaopin.com/changzhutan/及本行微信公眾號(hào)發(fā)布員工招聘公告。

　?。ǘ┚W(wǎng)上報(bào)名

　　網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間： 2025年3月31日至2025年4月20日中午12:00

　　資格審核時(shí)間： 2025年3月31日至2025年4月21日中午12:00

　　報(bào)名網(wǎng)站：https://yysnsyhxt.zhaopin.com

　　報(bào)名咨詢電話：0731-88993301

　　考生自行進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時(shí)必須如實(shí)填寫報(bào)名信息，上傳身份證、考生承諾書、畢業(yè)證及學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證等有關(guān)材料。國（境）內(nèi)學(xué)歷2025年應(yīng)屆生需上傳“教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”、國（境）內(nèi)學(xué)歷往屆生需上傳“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”、國（境）外學(xué)歷應(yīng)屆生需上傳學(xué)校出具的在校證明、國（境）外學(xué)歷往屆生需上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”。擇業(yè)期內(nèi)的應(yīng)屆高校畢業(yè)生還需按照報(bào)名網(wǎng)站提示上傳相應(yīng)證明材料。畢業(yè)院校名稱必須與畢業(yè)證書上的院校全稱保持一致，社會(huì)在職人員必須如實(shí)、詳細(xì)填寫工作經(jīng)歷。

　　注意事項(xiàng)：因岳陽農(nóng)商銀行、華容農(nóng)商銀行、湘陰農(nóng)商銀行、平江農(nóng)商銀行、汨羅農(nóng)商銀行、巴陵農(nóng)商銀行、臨湘農(nóng)商銀行均在同一天考試，考生只能選擇一家農(nóng)商銀行一個(gè)崗位報(bào)名，多選或重復(fù)報(bào)名無效。

　?。ㄈ┵Y格審查

　　根據(jù)考生提交的基本信息和有關(guān)資料進(jìn)行資格審查，考生可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果。資格審核期間，考生需隨時(shí)關(guān)注審核情況。按照要求填報(bào)信息，對網(wǎng)上填報(bào)信息的完整性、真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)信息填報(bào)正確且資料齊全者方可初審?fù)ㄟ^，否則視為初審不通過。未通過資格審查的，不再通知。

　　資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在招聘全過程各環(huán)節(jié)直至正式聘用后，若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料存在弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格，簽訂了勞動(dòng)合同的將解除勞動(dòng)合同。

　　（四）筆試

　　筆試最低開考人數(shù)為5人，在此基礎(chǔ)上每增加一名招聘計(jì)劃按1:3確定開考比例。各崗位、各專業(yè)達(dá)不到開考比例的，將根據(jù)報(bào)名情況適當(dāng)調(diào)劑、核減或取消相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃。

　　筆試時(shí)間初定為2025年4月下旬。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證載明的信息為準(zhǔn)。

　　筆試結(jié)束后，將委托專業(yè)機(jī)構(gòu)對答卷進(jìn)行雷同檢測。經(jīng)檢測為雷同答卷的考生，給予其筆試成績無效的處理，且不得進(jìn)入面試。對存在弄虛作假、舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為考生將取消考試成績，并被列入湖南農(nóng)信系統(tǒng)限制報(bào)考人員名單，今后不得應(yīng)聘或報(bào)考湖南農(nóng)信系統(tǒng)各級(jí)單位。

　　筆試設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不能入圍面試。

　　（五）面試

　　面試最低開考人數(shù)為3人，開考人數(shù)以參加筆試且成績達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生統(tǒng)計(jì)，以后每增加一名招聘計(jì)劃按1:2確定開考比例。達(dá)不到開考比例的，可以核減、取消相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃。

　　面試在筆試結(jié)束后當(dāng)天進(jìn)行，面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)，招聘工作組將以電話或短信形式另行通知。

　　（六）考察

　　考察人選根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例按綜合成績排名依次確定，綜合成績按筆試和面試成績各占50%計(jì)算，出現(xiàn)綜合成績并列時(shí)，根據(jù)筆試成績排名從高分到低分確定考察人選。

　　考察的具體內(nèi)容包括考察對象的身份信息、背景考察、工作經(jīng)歷、職業(yè)資格與職業(yè)素養(yǎng)、日常表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績（學(xué)業(yè)成績）、征信記錄以及是否存在違規(guī)違紀(jì)違法行為等情況和報(bào)考資格核查。

　?。ㄆ撸w檢

　　體檢對象為考察合格的擬聘人員。體檢由本行組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)掌握。體檢在縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，對色盲、手指殘缺等明顯不適合銀行業(yè)從業(yè)的情形，可以界定為體檢不合格。

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