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2025河南信陽師范大學招聘公告

事業編 河南人事考試網 2025-02-06 09:15:00 335 0 | 文章出自:河南省人才招聘服務中心 教師招聘河南教師招聘河南教師考試河南人事考試網

河南人事考試網發布河南教師招聘信息,包括河南省中小學及大學教師考試公告、報名時間,教師考試時間、報名入口、職位表等。

信陽師范大學(Xinyang Normal University)創建于1975年,時名開封師范學院(現河南大學)信陽分院,1978年經國務院批準為本科建制并改為信陽師范學院,2018年獲批省“十三五”博士學位授權立項建設單位,2021年確立為河南省博士學位授予重點立項培育單位。2023年6月,教育部同意信陽師范學院更名為信陽師范大學。學校是改革開放后河南省創辦的第一所本科高校,也是河南省目前重點建設的兩所師范大學之一,被著名社會活動家、教育家費孝通先生譽為“教師之搖籃”。

學校坐落在中國茶都、紅色之城信陽市賢山北麓、浉水之濱,與中國四大避暑勝地之雞公山相近。校園青山秀水,高低錯落,紅綠四季,詩情畫意,茶香人靚,宜居宜學,被贊為“河南省最美的高校”“辦在花園中的大學”“在綠水青山中自由自在學習的好大學”。

學?,F有校區面積3100余畝,現有教職工1900余人,其中具有高級專業技術職務人員600余人,具有博士學位教師近800人,擁有雙聘院士(學部委員),國務院特殊津貼專家等專家學者200余人。學校設有24個學院,擁有文學、史學、理學、工學、經濟學、管理學、法學、教育學、藝術學、農學、醫學等11大學科門類,80個本科專業,16個碩士學位授權一級學科,16種碩士專業學位授權類別。與閩南師范大學、中國林科院等單位聯合培養博士生。學校擁有2個河南省特色骨干學科(群)、1個河南省特需急需特色骨干學科(群)、8個河南省一級重點學科,3個ESI前1%學科,“大別山農業生物資源保護與利用學科群”入選省首批優勢特色學科建設工程。

建校近50年來,學校堅持立德樹人根本任務,遵循“厚德 崇實 善學 敏行”校訓,致力于培養具有批判思維、創新精神和家國情懷的卓越教師和高素質專門人才。進入新時代,學校正在為建成多學科協調發展、特色鮮明的高水平師范大學而不懈奮斗。

信陽師范大學熱忱歡迎、真誠期待海內外優秀人才的加盟!

一、誠聘高層次人才

(一)杰出人才

學校以“一人一議”方式,提供優厚待遇。

(二)領軍人才

具有深厚的學術造詣,在科學研究方面已取得國內外同行公認的重要成就,具有帶領本學科在其前沿領域保持或趕超國內外領先水平以及帶領團隊協同攻關的能力。

相關待遇:

1.學校提供有競爭力的薪酬待遇。

2.安家費100萬-150萬元。

3.提供高層次人才周轉房一套,工作滿8年以后周轉房使用權無償歸個人所有。

4.科研啟動費50萬-100萬元。

5.學校安排其配偶工作。

(三)青年拔尖人才

在本學科主流方向上從事前瞻性、創新性研究,具有較高學術地位,已取得具有重要學術影響的標志性研究成果,具有支撐學術梯隊建設的能力。

相關待遇:

1.學校提供有競爭力的薪酬待遇。

2.安家費70萬-100萬元。

3.提供高層次人才周轉房房源一套,享受校內職工同等價格。

4.科研啟動費30萬-50萬元。

5.學校安排其配偶工作。

(四)優秀博士研究生

1.基本條件

本、碩、博階段所學專業相同或相近;理想信念堅定(重點考察思想政治素質和職業道德水平),德才兼備,身心健康,年齡一般在40周歲以下。

海外博士研究生原則上需畢業于世界排名(QS)前300名的大學或本學科世界排名(QS)前500名的學科。

2.業績條件

有扎實的理論基礎和專業知識,有穩定的研究方向和良好的發展潛質,取得同行專家認可的科研成果。具體業績條件標準請咨詢相關用人單位。

3.相關待遇

學校對優秀博士實行分類(A類、B類、C類)引進政策,代表性業績經同行專家認定,通過校內組織面試考核并符合入職條件后,兌現相應待遇。

(1)安家費:A類50萬-60萬元,B類25萬-35萬元,C類15萬-20萬元。檔案及學歷學位證等相關材料到校,體檢合格且簽訂正式聘用合同后,一次性發放。

(2)房租補貼600元/月,發放1年或提供周轉房1年(第二年起收取房租)。

(3)科研啟動費:A類理工科10萬元、文科7萬元,B類理工科8萬元、文科5萬元,C類理工科6萬元、文科3萬元。

(4)博士學歷學位津貼1000元/月。

(5)入校工作后,可根據《信陽師范大學“南湖學者獎勵計劃”青年項目實施辦法》申請相應資助,標準為A類人選每月6400元,B類人選每月3200元。

(6)條件優秀的博士,其配偶具有研究生學歷碩士學位的,結合其配偶所學專業和學校崗位需求情況,經過考核,可以人事代理方式安排工作。要求安排配偶工作的,減少安家費10萬元。

(7)學校負責協調安排子女入學(幼兒園、小學、初中)。

(8)博士后來校工作后,根據河南省有關政策,積極協助申報博士后留豫來豫工作安家費。

(五)引進計劃

詳見《信陽師范大學2025年博士研究生招聘計劃一覽表》。

二、應聘辦法

招聘工作貫穿全年,崗位招滿即止。應聘者可電話聯系招聘單位負責人員,填寫《信陽師范大學應聘工作人員報名表》(附件1)(附件在左下角”閱讀原文“內),提供報名所需的相關證書、證明材料(材料清單見附件2)(附件在左下角”閱讀原文“內),并按照以下規則命名:“姓名+應聘學院”,以電子郵件的方式發送至招聘單位郵箱。學校根據招聘工作總體部署、用人需求緩急以及符合報名條件的人數情況,適時組織考核、考察,直至相應崗位落實聘用人員。招聘工作程序、聘用程序按照事業單位公開招聘和我校及上級部門相關規定進行。

三、聯系方式

電 話:0376-6391755 6390357

郵 箱:rsc1755@xynu.edu.cn

網 址:http://www.xynu.edu.cn/

地 址:河南省信陽市南湖路237號信陽師范大學人事處(郵編:464000)

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信陽師范大學2025年博士研究生招聘計劃一覽表

信陽師范大學應聘工作人員報名表

原公告標題:信陽師范大學2025年招聘

來源鏈接:https://mp.weixin.qq.com/s/7_U2OMPof8u78wex3qLptQ

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