海南事業單位招聘網發布海南事業單位招聘考試信息，包括海南事業編考試公告、報名時間、報名入口、職位表等。

為進一步強化公益林資源保護管理，有效提高現代林業管護水平，加強林業管護隊伍建設，結合我縣公益林資源保護管理工作實際，經縣自然資源和規劃局黨組同意，選聘1名生態公益林管護人員，根據《海南省公益林保護建設規劃實施辦法》《海南省重點公益林專職技術管理人員管理辦法》《海南省基層林業管護人員管理辦法(試行)》等相關法律法規和有關規定，現將選聘相關事項公告如下:

一、選聘崗位職責

管理人員:宣傳、貫徹林業政策和法律法規，做好轄區內森林和濕地資源保護工作;規劃和組織好轄區內的森林和濕地保護工作;檢查監督轄區內生態護林員的管理工作;負責協助有關部門查處各種破壞森林和濕地資源的涉林案件和處理林權糾紛;統籌督促做好森林和濕地資源監測和檔案管理工作;組織召開每月管護人員例會;定期向管護單位和各級林業主管部門交辦的其他工作任務。

二、應聘要求:

(一)政治素質好，熱愛林業、熟悉林業知識。遵紀守法，品行端正，作風正派，無違法違紀行為;

(二)年齡在18歲以上45周歲以下，身體健康，有責任心。組織協調能力強;具備一定的交流、表達和分析、判斷能力;

(三)高中(中專)以上學歷;

有下列情況之一者，不得報考：

1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;

2.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

3.聘用后即構成回避關系的;

4.法律法規規定不宜聘用的其他情形。

三、崗位待遇:

按相關管理規定按月發放管護勞務報酬并享受國家規定法定假日，其中80%為基礎報酬，當月發放;20%為績效報酬，與管護績效掛鉤，每年年終根據管護績效考核結果發放(或扣除)。

年度考核不稱職的，或連續兩年考核評定基本稱職的，終止勞務協議、予以解聘。

四、報名程序:

本次公開招錄采取現場報名方式，不收取報名費。

1.現場報名地點：屯昌縣屯城鎮興業二橫路，縣自然和規劃局二樓(林業事務中心)202室，咨詢電話：0898-67812410。

2.報名時間：2024年11月4日至11月8日，現場報名應在工作日的上午8:00-11:30，下午14:30-17:30。

3.報名人員必須提供以下材料：

(1)《屯昌縣林業事務中心公開招聘生態公益林管護人員報名登記表》一份(A4 紙正反面打印，貼本人近期正面免冠大一寸彩照);

(2)身份證復印件1份;

(3)學歷畢業證復印件1份;

(4)崗位要求的相關資格證書復印件各一份(如無可不附);

(5)從事林業工作相關證明(如無可不附);

以上所有材料需在報名時提供原件校驗。

五、綜合評定

(一)檔案資格評分標準(單項得最高分)：

1.高中(中專)2分;專科學歷(含在職)4分;本科學歷(含在職)6分;研究生(含在職)8分;

2.所學專業為林業方向的得4分;其他專業得2分;

3.從事林業相關工作1年及以下得2分;1年以上及2年以下得4分;3年及以上得分6分;

4.熟悉電腦word、excel等辦公軟件得2分;熟悉ArcMap、CDR x14、AutoCAD 2023等通圖采集軟件得4分;

(二)面試考核分(10分)：由牽頭部門組成考核小組，對報名人員的語言表達、林業知識等進行面試考察。

六、體檢

確定初步人選后，到縣級醫院進行參加體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準執行》，未按規定時間參加體檢者，視為自動放棄應聘資格。

七、薪酬標準

參照林業事務中心(本級)現有公益林管理人員薪酬執行。

七、聘用

本次招聘工作堅持“公開、公平、公正、競爭、擇優”的原則，按照發布招聘公告、報名及資格審查、綜合評定(檔案資格分加面試考核分，合計最高分)錄用等程序進行。由林業事務中心擬定初步聘用人選，報縣自然資源和規劃局黨組審定后呈省林業局備案。錄用后，簽訂勞務協議，按照《海南省基層林業管護人員管理辦法(試行)》實施管理。

原公告標題：屯昌縣林業事務中心關于公開選聘生態公益林管理員的公告

來源鏈接：http://tunchang.hainan.gov.cn/tunchang/zfxxgk/ggl/202411/t20241104_3762623.html