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江蘇紫金農村商業銀行股份有限公司（以下簡稱“我行”）成立于2011年3月，由原南京市區、江寧區、浦口區、六合區的4家信用聯社合并組建成立。目前員工2400余名，營業網點135個，廣泛分布于寧鎮揚區域。2019年1月3日，我行成功登陸A股主板市場，成為全國首家A股上市省會城市農商行。
紫金農商銀行始終堅持穩中求進工作總基調，突出高質量發展要求，先后榮獲全國文明單位、全國十佳農商行、全省小微企業金融服務工作先進單位、江蘇省綠色金融十大杰出機構、江蘇金融業普惠金融服務獎，2022年成為年度綠色可持續農村商業銀行，成為全國第十家聯合國“負責任銀行原則”簽署銀行，在英國《銀行家》2023年全球1000強銀行榜單中排名第486名，用行動詮釋著“同分享 共成長”的文化理念。
我們渴望人才、尊重人才，并提供公開、公平、公正的發展平臺。事業匯聚人才，人才成就事業，誠邀優秀的金融人才加入我們，在上市銀行奮進路中與您“同分享、共成長”！
一、招聘基本條件
（一）具備良好的政治素質和思想品德，無違法違紀相關記錄。
（二）具有較強的團隊合作精神，兼具創新意識和責任擔當意識。
（三）具有較好的溝通協調能力、學習能力。
（四）具有正常履行職責的身體條件和健康良好的心理素質，參照公務員錄用體檢通用標準相關規定。
（五）符合銀行監管部門銀行業從業人員有關要求，符合我行履職回避相關規定。
二、招聘崗位、職數及要求
（一）招聘崗位與職數：科創金融部中心經理，1人。
（二）招聘條件：
1.全日制本科及以上學歷，金融、經濟、財會等相關或相近專業者優先。
2.35周歲（含）以下，計算到報名截止時間。
3.10年以上銀行工作經驗，其中3年以上科創金融營銷及公司業務管理相關從業經驗。
4.客戶資源及個人業績特別突出的可適當放寬條件。
（三）招聘崗位職責:
1.負責科創行業研究、產品研發設計、營銷推動和管理。
2.對接政府及相關部門，掌握相關政策。
3.制定并推動實施我行科創金融具體工作方案。
4.對分（支）行科創金融工作進行指導、考核和管理。
三、招聘流程
招聘工作堅持“公開、平等、擇優”原則，包括網上報名、資格審查、綜合考核、體檢、背景調查、擇優錄用、對擬錄用人員進行名單公布等環節。
四、報名及注意事項
（一）報名方式
登錄我行官方招聘網站：https://hr1.zjrcbank.com，注冊用戶信息，在個人中心內按要求填寫完整的簡歷信息。填寫完畢后，返回至招聘首頁或社會招聘頁面，搜索相關職位進行投遞簡歷。
（二）報名時間
即日起至2024年4月10日
（三）報名注意事項
1.應聘者請在報名前認真了解招聘職位說明及要求，填寫完整詳細的個人信息，并為所有個人信息的真實性負責，我行有權對相關信息進行核實，如有不實，我行有權取消其報名、考核乃至錄用等資格，后果由應聘者承擔。
2.我行官方網站為本次招聘工作報名的唯一方式，請勿投遞紙質簡歷。
3.我行有權根據報名情況，取消或終止崗位的招聘工作，并對本次招聘具有最終解釋權。
五、其他事項
（一）本文及附件中“以上”“以下”“均包含本數。
（二）應聘者相關信息僅用于我行招聘，我行承諾對應聘者信息保密。
（三）本次招聘工作不以培訓、報名等任何名義收取任何費用。
（四）聯系電話：025-88866606 88866854
原標題：紫金農商銀行2024年科創金融部中心經理社會招聘啟事
文章來源：https://hr1.zjrcbank.com/index/85
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