河南人事考試網(wǎng)發(fā)布河南教師招聘信息，包括河南省中小學(xué)及大學(xué)教師考試公告、報(bào)名時(shí)間，教師考試時(shí)間、報(bào)名入口、職位表等。

根據(jù)工作需要，經(jīng)批準(zhǔn)，南陽(yáng)市教育科學(xué)研究中心（原南陽(yáng)市基礎(chǔ)教育教學(xué)研究室和南陽(yáng)市教育科學(xué)研究所重塑后機(jī)構(gòu)）擬面向社會(huì)公開選聘6名學(xué)科教研員。現(xiàn)公告如下：

一、選聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，寧缺毋濫。

二、選聘名額

本次公開選聘學(xué)科教研員6名，其中：高中2名，思想政治、英語(yǔ)學(xué)科各1名；初中3名，道德與法治、歷史、英語(yǔ)學(xué)科各1名；小學(xué)英語(yǔ)學(xué)科1名。

三、應(yīng)聘人員條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，遵紀(jì)守法。忠誠(chéng)黨和人民的教育事業(yè)，師德高尚、為人師表。人際關(guān)系和諧，具有良好的合作精神、較強(qiáng)的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力。

3.在編在崗的基礎(chǔ)教育學(xué)校一線教師及教研人員。

4.教育教學(xué)能力突出，能全面履行崗位職責(zé)，完成規(guī)定的教學(xué)和教研工作任務(wù)。

5.身心健康。

（二）資格條件

1.申報(bào)小學(xué)、初中教研員須具有本科及以上學(xué)歷（第一學(xué)歷要求普通高等教育全日制師范類專業(yè)專科及以上），所學(xué)專業(yè)與選聘崗位專業(yè)一致。申報(bào)高中教研員須具有普通高等教育全日制師范類專業(yè)本科及以上學(xué)歷(不含獨(dú)立二級(jí)學(xué)院)，所學(xué)專業(yè)與選聘崗位專業(yè)一致;或者“雙一流”普通高等教育全日制本科及以上學(xué)歷(不含獨(dú)立二級(jí)學(xué)院)，所學(xué)專業(yè)與選聘崗位專業(yè)一致；

2.具有相應(yīng)學(xué)段層次及以上教師資格證；

3.具有本專業(yè)中小學(xué)高級(jí)教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格；

4.年齡50歲以下（1973年9月1日后出生）。

（三）業(yè)績(jī)條件

1.申報(bào)中學(xué)教研員者，一線教師須有近三年畢業(yè)班教學(xué)經(jīng)歷、教研員須有畢業(yè)班教學(xué)經(jīng)歷，且培優(yōu)工作成績(jī)顯著，任教學(xué)科（或指導(dǎo)學(xué)科）在全市高、中招質(zhì)量評(píng)估中成績(jī)優(yōu)秀；申報(bào)小學(xué)教研員者，任教學(xué)科（或指導(dǎo)學(xué)科）在縣域質(zhì)量評(píng)估中成績(jī)突出；

2.具有強(qiáng)烈的教學(xué)改革意識(shí)和創(chuàng)新精神，獲得過市級(jí)及以上基礎(chǔ)教研部門規(guī)范組織的本學(xué)科優(yōu)質(zhì)課一等獎(jiǎng)（或中國(guó)教育學(xué)會(huì)組織的全國(guó)青年教師優(yōu)質(zhì)課大賽一等獎(jiǎng)）；

3.教科研能力突出，主持或參與（前3名）完成本學(xué)科省級(jí)科研課題或主持完成市級(jí)科研課題；或在中文核心期刊或教育類CN期刊發(fā)表過本學(xué)科學(xué)術(shù)論文，或出版過本專業(yè)學(xué)術(shù)著作；

4.其他能夠證明本人教育教學(xué)業(yè)績(jī)的事項(xiàng)；

5.同等條件下教研人員優(yōu)先。

(四)有下列情況之一的不具備應(yīng)聘資格：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.5年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開選聘考試中被認(rèn)定有舞弊行為等嚴(yán)重違反選聘紀(jì)律的人員;

4.近5年年度考核結(jié)果有“基本合格”及以下等次的;

5.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

四、選聘工作程序

1.報(bào)名

符合應(yīng)聘條件的人員于2023月9月11日－9月14日攜帶相關(guān)證件（身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證、各類獲獎(jiǎng)證書等證件的原件、復(fù)印件各1份）到南陽(yáng)市教育科學(xué)研究中心（南陽(yáng)市市民服務(wù)中心南區(qū)2號(hào)樓4樓447房間）報(bào)名。聯(lián)系人：王老師　13598229203

2.資格審查

報(bào)名結(jié)束后，由公開選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)其基本條件和報(bào)名資格進(jìn)行審查，選出符合條件的備選對(duì)象。資格審查貫穿選聘工作全過程。

3.考核

由用人單位和主管部門組成考核專家組，通過當(dāng)面交流、溝通等方式對(duì)符合條件的備選對(duì)象履行崗位職責(zé)所需的綜合素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)潛能和思想品德等進(jìn)行考核。考核成績(jī)滿分為100分，60分為合格。

4.體檢

根據(jù)考核成績(jī)按擬聘用崗位1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位應(yīng)聘人員中，按考核成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

5.組織考察

體檢合格人員即為考察對(duì)象。市教育局組織相關(guān)人員組成考察組，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》，深入考察對(duì)象所在單位，通過座談、民主測(cè)評(píng)、現(xiàn)場(chǎng)答辯等方式，對(duì)考察對(duì)象的“德、能、勤、績(jī)、廉”及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與招聘崗位的適合程度進(jìn)行全面考察。突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入了解其政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況，深入考察道德品行，注重考察工作業(yè)績(jī)，強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng)考察，加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察。考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的按考核成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

6.公示

對(duì)考察合格人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間7天。

7.聘用

公示結(jié)束，對(duì)無(wú)異議的人員市教育科學(xué)研究中心報(bào)市教育局人事科備案，辦理編制轉(zhuǎn)移手續(xù)，簽訂聘用合同。

公開選聘的學(xué)科教研員實(shí)行試用期制度。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

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南陽(yáng)市教育科學(xué)研究中心學(xué)科教研員選聘報(bào)名表

原公告標(biāo)題：南陽(yáng)市教育科學(xué)研究中心公開選聘學(xué)科教研員公告（二）

來(lái)源鏈接：http://jyj.nanyang.gov.cn/Item/47438.aspx