河南人事考試網發布河南教師招聘信息，包括河南省中小學及大學教師考試公告、報名時間，教師考試時間、報名入口、職位表等。

根據河南省人力資源和社會保障廳《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社﹝2015﹞55號)和《關于進一步加強和改進事業單位公開招聘工作的意見》(豫人社事業﹝2016﹞4號)規定，經校黨委研究決定，2023年面向社會公開招聘13名普通高等教育碩士研究生專任教師。為做好本次公開招聘工作，特制定招聘方案如下。

一、學校簡介

河南省經濟管理學校是一所隸屬于省委教育工委主管的國家級重點中專，辦學地點在南陽市。目前在籍生10000余人，教職工439人，占地439畝，總資產4.17億元。學校現有8個專業群，共20余個專業，是全省首批“雙高”建設學校，先后榮獲全國糧食行業人才培育突出貢獻獎、全國國防教育特色學校、全國就業指導先進單位、省級平安校園、省級文明學校等榮譽。

二、組織領導

學校成立以主要校級領導為組長，其他校級領導為副組長，人事、教務、紀檢等部門負責人為成員的公開招聘工作領導小組，領導小組下設辦公室，由人事處處長兼辦公室主任，人事處具體負責招聘的組織協調工作。

三、招聘崗位、專業及人數

本次招聘崗位為全供事業編制，具體專業及人數詳見《2023年河南省經濟管理學校公開招聘崗位信息表》。

四、招聘條件

(一)應聘人員應具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德;

3.1993年1月1日以后出生;

4.具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.普通高等教育碩士研究生及以上，本科階段為普通高等教育畢業生并獲得學士學位;留學回國人員需提供教育部國外學歷學位認證證書。已就業考生須提供所在工作單位出具的同意報考證明或者已從原單位辭職的證明材料;

7.具備崗位所需要的其他條件(詳見《2023年河南省經濟管理學校公開招聘崗位信息表》)。

(二)有下列情形之一的不得報名應聘：

1.現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員;

2.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

4.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為不滿5年的人員;

5.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

五、招聘工作程序

此次公開招聘主要程序有：信息公布、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等環節。本次公開招聘各環節時間安排在學校官網(http://www.hnjgxy.com.cn)進行發布，請及時關注。

(一)招聘信息發布

本次招聘信息在河南省人力資源和社會保障廳網站(http://hrss.henan.gov.cn/)、河南省經濟管理學校網站(http://www.hnjgxy.com.cn)發布。發布時間2023年6月30日至7月10日

(二)網上報名和資格審查

1.報名時間及方式：報名時間為2023年7月10日8:00----7月14日18:00。本次招聘采用網上報名，請在公告規定的報名時間內登錄http://zhaopin.haedu.gov.cn/default.aspx?sid=118 ，進入“河南省經濟管理學校教師招聘報名系統”進行報名，每人限報1個崗位，請應試者按照公布的專業目錄謹慎選報，成功報名后務必牢記登錄賬號及密碼。

2.資格審查：采取網上初審和復審(現場確認)形式進行資格審查。報名初審環節資格審查采取網上審查方式。復審在面試環節前進行，應試者(本人到場)必須到指定地點進行現場審核，提供原件。資格審查貫穿整個招聘環節，一旦查實資格不符，隨時取消應聘資格。具體時間、地點關注學校官網信息發布。

(三)考試

本次公開招聘考試采取筆試、面試相結合的辦法進行，本次考試不指定考前各類復習材料及教材。

1.筆試

筆試在省教育廳、省人力資源和社會保障廳指導監督下進行，由學校統一組織實施。考試科目為教育類，筆試成績滿分100分。筆試時間地點關注學校官網信息發布。

筆試時，招聘崗位人數與通過資格審查人數未達到1:3比例的，相應遞減招聘崗位人數，直至取消該崗位招聘。對于緊缺、急需專業難以形成競爭的崗位，經公開招聘領導小組研究報省教育廳同意后經省人社廳批準備案，在確保競爭的前提下適當降低開考比例。變動情況將及時在我校網站上公布。

參加筆試相關各類事項提前在學校官網公布，筆試成績7個工作日內在學校官方網站公布，請及時關注。

2.面試

面試在省教育廳、省人力資源和社會保障廳指導監督下進行，由第三方考試機構承辦。面試的相關事項詳見學校網站公告。

(1)資格復審

面試前，由學校招聘工作領導小組對參加面試人員進行資格復審確認。進入面試的人選須本人到現場提交以下證件和材料：筆試準考證、個人簡歷、有效身份證、畢業證、學位證及學歷學位認證報告(留學回國人員需提供教育部國外學歷學位認證證書)、資格證書等相關材料(以上查驗原件、留存復印件1份)(注：組織開展面試資格復審時，針對2023年7月份畢業生所在學校沒有辦理畢業證、學位證的考生，可由考生所在學校出具證明材料，正常面試，在用人單位聘用前仍沒有提供畢業證、學位證的考生將不予聘用);近期一寸同版紅底免冠照片4張;報名者是已有工作單位的在職人員，須提供所在單位同意報考的證明(原件并注明是否在試用期內)或者已從原單位辭職的證明材料。在網上報名時填報情況不實不符合應聘條件的考生，取消其應聘資格，對嚴重弄虛作假行為要追究責任。因取消應聘資格而空出的面試名額，以筆試成績順延遞補。

(2)面試

面試滿分100分。面試人選根據筆試成績，按各崗位擬招聘人數職位1:3的比例從高分到低分確定(最后一名分數并列的共同進入面試)。主要考察應聘人員的專業技術水平、職業教育發展、語言表達能力、分析判斷能力、實際處理問題能力等方面的綜合素質。面試采取結構化面試方式進行。面試考場實行全封閉且全程錄像。面試全部結束后，現場公布面試成績，并于當天在學校網站公布成績。

面試當天若相關崗位人員缺考形不成競爭，組織現有的應聘人員面試。應聘人員的面試成績應達到其所在面試小組使用同一套面試題的所有人員平均分以上，成績有效，方可進入體檢和考察。

3、考試總成績

筆試成績、面試成績和總成績均計算到小數點以后兩位數。考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

所有應聘考生總成績低于60分者，將不予錄取。

(四)體檢、考察

面試結束后，依據考試總成績從高分到低分的順序，按1∶1的比例確定體檢人選;總成績并列的，以筆試成績從高分到低分的順序確定體檢人選。體檢標準參照現行的《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂試行)》執行。如體檢出現不合格的或放棄體檢的，依據考生總成績按由高分到低分的順序依次遞補。

體檢合格人員由學校公開招聘工作領導小組負責對應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等進行考察。對有違紀違規記錄以及其他不符合應聘條件的人員，經核實取消應聘資格，不再依次遞補。

(五)公示、聘用

根據考試、體檢、考察情況，擇優確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在河南省人力資源和社會保障廳網站事業單位招聘專欄公示7個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的，報省教育廳、省人力資源社會保障廳審批后，按有關規定辦理相關手續。

公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20日內)不報到的，視其放棄聘用資格。

六、紀律與監督

學校紀檢監察部門將負責整個公開招聘工作的監督檢查，對舉報和申訴進行調查處理。對弄虛作假，在考核過程中作弊的應聘人員，一經查實，將取消其應聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重，給予相應處理。

咨詢電話：

河南省經濟管理學校人事處 0377-83995950

監督電話：

河南省教育廳人事處 0371—69691970

河南省人社廳事業單位人事管理處 0371--69690394

河南省經濟管理學校紀檢監察室 0377-83995987

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2023年河南省經濟管理學校公開招聘崗位信息表

原公告標題：河南省經濟管理學校2023年公開招聘教師方案

來源鏈接：http://ywzl.hrss.henan.gov.cn/sitegroup/root/html/4aef1408279926e601279e53eac517a5/fefebfe5c8aa4f72b396a84de93e7b18.html