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2023銀聯(lián)國際校園招聘公告

事業(yè)編 上海人事考試網(wǎng) 2022-12-15 11:37:00 12790 0 | 文章出自:銀行招聘信息網(wǎng) 銀行招聘中國銀聯(lián)招聘上海/廣東人事考試網(wǎng)

銀行招聘信息網(wǎng)發(fā)布銀行招聘信息、銀行網(wǎng)申、銀行筆試、面試等相關(guān)資訊。

  中國銀聯(lián)負責(zé)運營國際業(yè)務(wù)的子公司,以會員制吸引全球合作伙伴,拓展銀聯(lián)卡境外受理網(wǎng)絡(luò),擴大銀聯(lián)卡發(fā)行和使用,開展創(chuàng)新支付的跨境應(yīng)用,提升銀聯(lián)品牌的國際影響力。通過與全球2500多家機構(gòu)合作,目前銀聯(lián)卡全球受理網(wǎng)絡(luò)已延伸到181個國家和地區(qū),77個國家和地區(qū)發(fā)行了銀聯(lián)卡。銀聯(lián)國際正在為全球最大的持卡人群提供優(yōu)質(zhì)、高效、安全的跨境支付服務(wù),并為越來越多境外銀聯(lián)卡持卡人提供日益便利的本地化服務(wù)。
  銀聯(lián)國際的員工分布在48個國家和地區(qū)的53個主要城市,并且這一數(shù)字正在不斷擴大。加入銀聯(lián)國際,意味著多元化生活和包容性視野。
  招聘對象
  境內(nèi)外高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生(含本科生、碩士研究生及博士研究生),具有大學(xué)本科或以上學(xué)歷。境內(nèi)不含定向和委培畢業(yè)生,境外院校畢業(yè)需取得院校學(xué)位證書、教育部學(xué)歷學(xué)位認證。
  招聘地點:上海
  招聘崗位
  技術(shù)類
  系統(tǒng)開發(fā)
  主要負責(zé)公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)、辦公系統(tǒng)、互聯(lián)網(wǎng)信息系統(tǒng)的建設(shè)工作,包括開發(fā)框架搭建、代碼、軟件測試等。
  任職要求:
  1. 本科及以上學(xué)歷,計算機技術(shù)與應(yīng)用、軟件工程、數(shù)據(jù)分析、科技治理等相關(guān)專業(yè)或具備相關(guān)實習(xí)經(jīng)歷;
  2. 具備扎實的JAVA和SQL語言基礎(chǔ)知識,有使用JAVA開發(fā)工具(如MyEclipse)編寫JAVA程序的實踐經(jīng)驗者優(yōu)先;
  3. 工作態(tài)度認真負責(zé),具備較好的項目管理能力;
  4. 較好的英文能力。
  信息安全
  主要負責(zé)研究網(wǎng)絡(luò)攻防和數(shù)據(jù)安全技術(shù),建設(shè)安全技術(shù)平臺,開展各項安全檢測,預(yù)警和分析安全風(fēng)險,建立安全應(yīng)急處置機制,開展公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)的安全評估和外部認證等。
  任職要求:
  1. 本科及以上學(xué)歷,信息安全、計算機、網(wǎng)絡(luò)通訊等相關(guān)專業(yè)背景;
  2. 良好的溝通表達和抗壓能力,以及優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和獨立解決問題的能力;
  3. 較好的英文能力;
  4. 具有信息安全相關(guān)實習(xí)經(jīng)驗、獲得相關(guān)證書者優(yōu)先。
  業(yè)務(wù)類
  業(yè)務(wù)規(guī)則
  主要負責(zé)按照構(gòu)建國際卡組織的要求,完善和提升銀聯(lián)跨境業(yè)務(wù)規(guī)則,根據(jù)需求對銀聯(lián)國際各類業(yè)務(wù)規(guī)則文檔進行起草、修訂及發(fā)布。
  任職要求:
  1. 本科及以上學(xué)歷;
  2. 善于觀察和自我學(xué)習(xí),快速接收新知識,樂于思考和解決問題;
  3. 較強的溝通協(xié)調(diào)能力和邏輯分析能力;
  4. 優(yōu)秀的英文聽說讀寫能力;
  5. 有支付行業(yè)工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗優(yōu)先。
  運營支持
  主要負責(zé)為境外機構(gòu)、全球網(wǎng)關(guān)及戰(zhàn)略商戶加入銀聯(lián)國際網(wǎng)絡(luò)開展銀聯(lián)卡跨境業(yè)務(wù)提供項目實施及業(yè)務(wù)技術(shù)支持。
  任職要求:
  1. 本科及以上學(xué)歷,計算機、信息技術(shù)理工科相關(guān)專業(yè);
  2. 責(zé)任感和抗壓能力強,能同時承擔(dān)多個工作任務(wù)并高質(zhì)量完成;
  3. 理解能力、表達能力和溝通能力強;
  4. 良好的團隊合作精神;
  5. 具備流利的中英文聽說讀寫能力。
  風(fēng)險模型
  主要負責(zé)風(fēng)險模型的設(shè)計、驗證、跟蹤優(yōu)化和投產(chǎn)上線工作;負責(zé)監(jiān)控結(jié)果的梳理與匯報;協(xié)助開展異常交易調(diào)查,并根據(jù)調(diào)查結(jié)果及時優(yōu)化調(diào)整交易監(jiān)控策略。
  任職要求:
  1. 本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟金融、統(tǒng)計學(xué)、計算機等相關(guān)專業(yè);
  2. 較強的數(shù)據(jù)分析和建模能力,至少熟練掌握一種數(shù)據(jù)分析、建模工具和編程語言;
  3. 具備流利的中英文聽說讀寫能力。
  機構(gòu)風(fēng)險評審
  主要負責(zé)對機構(gòu)信用風(fēng)險、合規(guī)風(fēng)險及業(yè)務(wù)風(fēng)險等進行全面評審,持續(xù)跟蹤機構(gòu)入網(wǎng)后的風(fēng)險動態(tài),適時提示風(fēng)險并采取緩釋措施。
  任職要求:
  1. 本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè);
  2. 較強的溝通協(xié)調(diào)能力;
  3. 具有信用風(fēng)險評級等相關(guān)實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先;
  4. 具備較好的中英文寫作與溝通能力。
  法律
  主要負責(zé)跟蹤、搜集、整理、分析境內(nèi)外行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)政策判例,形成指導(dǎo)性意見、起草公司內(nèi)部合規(guī)政策。
  任職要求:
  1. 本科及以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè),具備律師資格(中國、美國或歐洲優(yōu)先);
  2. 善于溝通、游說并能引領(lǐng)改變;
  3. 具有全球化的思維和眼界、較強的鉆研精神;
  4. 具備流利的中英文聽說讀寫能力;
  5. 具有在公司法務(wù)或內(nèi)控部門、律師事務(wù)所、立法或監(jiān)管機構(gòu)實習(xí)經(jīng)歷的優(yōu)先。
  產(chǎn)品類
  創(chuàng)新產(chǎn)品
  主要負責(zé)產(chǎn)品(包括互聯(lián)網(wǎng)支付、移動支付、B2B產(chǎn)品等)市場研究分析、產(chǎn)品策略制定、研發(fā)進度跟進及投產(chǎn)后的產(chǎn)品推廣工作。
  任職要求:
  1. 本科及以上學(xué)歷,理工類專業(yè)優(yōu)先;
  2. 具備較強的信息搜集整合、溝通協(xié)調(diào)及項目管理能力;
  3. 具備較好的中英文寫作與溝通能力。
  銷售類
  行業(yè)受理統(tǒng)籌
  主要負責(zé)境外市場受理合作項目的全生命周期跟進,協(xié)助境外市場完成項目談判,確保項目合理性及有效落地;分析境外市場、機構(gòu)在受理業(yè)務(wù)的交易質(zhì)量,挖掘普適性問題,并跨團隊協(xié)調(diào)解決問題等;撰寫各類分析報告、會議材料等。
  任職要求:
  1. 本科及以上學(xué)歷;
  2. 熟練掌握MS Office等辦公軟件,數(shù)據(jù)分析能力強;
  3. 具備較強的學(xué)習(xí)能力和認真踏實的工作態(tài)度,抗壓能力強;
  4. 具備較好的中英文寫作與溝通能力。
  機構(gòu)服務(wù)
  主要負責(zé)建立并維護與境內(nèi)會員銀行、境外全球性銀行、大型收單機構(gòu)、網(wǎng)關(guān)公司、金融科技公司等機構(gòu)的合作關(guān)系,為合作機構(gòu)提供有價值的業(yè)務(wù)解決方案、增值服務(wù)等。
  任職要求:
  1. 本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟、管理類等相關(guān)專業(yè);
  2. 熟練掌握MS Office等辦公軟件,數(shù)據(jù)分析能力強;
  3. 具備良好的邏輯思維、項目管理能力和客戶關(guān)系維護能力,具有團隊協(xié)作精神;
  4. 具備較好的中英文寫作與溝通能力。
  營銷類
  市場營銷拓展
  主要負責(zé)根據(jù)市場特點和行業(yè)動態(tài)制定、實施各市場重點商戶、境外金融、非金融機構(gòu)合作計劃,包括協(xié)助境外市場明確目標合作機構(gòu)、開展合作洽談、制定解決方案及開展效果評估等。
  任職要求:
  1. 本科及以上學(xué)歷;
  2. 較強的溝通能力、項目管理能力、數(shù)據(jù)分析能力和團隊合作精神,熟練運用MS Office軟件;
  3. 具備良好的英文能力;
  4. 具有銀行、跨國公司市場營銷及境外市場服務(wù)對接等實習(xí)經(jīng)驗優(yōu)先。
  職能類
  IT審計
  主要負責(zé)根據(jù)公司審計計劃制訂IT審計方案,完成相關(guān)審計工作,推動完善公司IT系統(tǒng)建設(shè)。
  任職要求:
  1. 本科以上學(xué)歷,計算機、軟件工程、信息安全等相關(guān)專業(yè);
  2. 熟悉一門以上編程語言,以及常用數(shù)據(jù)庫軟件的原理和使用,具有較強的IT檢查、分析和綜合判斷能力,持有CISA、CISSP等專業(yè)認證資格證書者優(yōu)先;
  3. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)及抗壓能力,工作嚴謹負責(zé),誠實正直,具有團隊合作精神;
  4. 具備較好的英文聽說讀寫能力。
  財務(wù)
  主要方向包括:
  財務(wù)分析:主要負責(zé)公司財務(wù)分析,組織開展投資項目經(jīng)濟可行性分析,推進管理會計工作。
  資金清算:主要負責(zé)跨境交易清算、資金對賬、清算數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析、境外清算項目等工作。
  任職要求:
  1. 本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、會計、稅務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè);
  2. 工作踏實,認真細致,具有較強的溝通與數(shù)據(jù)分析能力;
  3. 具備較好的英文能力,熟練運用MS Office軟件。
  人力資源
  主要負責(zé)薪酬、績效、干部管理等人力資源管理相關(guān)工作,協(xié)助落實人力資源相關(guān)政策。
  任職要求:
  1. 本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、勞動關(guān)系與社會保障等相關(guān)專業(yè);
  2. 較強的溝通協(xié)調(diào)及抗壓能力;
  3. 熟練運用MS Office軟件;
  4. 具備較好的中英文寫作與溝通能力。
  戰(zhàn)略規(guī)劃
  主要方向包括:
  戰(zhàn)略合作及會員支持:負責(zé)統(tǒng)籌管理內(nèi)外部機構(gòu)的戰(zhàn)略合作項目,參與公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃制定,組織國際性會議;
  戰(zhàn)略投資: 負責(zé)跟蹤、分析境內(nèi)外行業(yè)競爭對手投資策略,參與潛在股權(quán)投資項目評估;
  數(shù)據(jù)分析:利用各類數(shù)據(jù)分析工具和方法,對公司各類交易數(shù)據(jù)展開深入分析挖掘并有效輸出,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供決策參考。
  任職要求:
  1. 本科及以上學(xué)歷,金融、財務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
  2. 優(yōu)秀的邏輯分析能力、歸納總結(jié)能力;
  3. 較強的溝通協(xié)調(diào)、團隊合作和抗壓能力;
  4. 具有戰(zhàn)略合作、戰(zhàn)略投資、數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗者優(yōu)先;
  5. 具備優(yōu)秀的英文聽說讀寫能力。   招聘地點:深圳
  技術(shù)運維
  主要負責(zé)跨境支付系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)的運維管理,包括運行分析、監(jiān)控設(shè)計、變更、應(yīng)急、演練、制度建設(shè)等,以及面向公司內(nèi)外部客戶提供技術(shù)支持。
  任職要求:
  1. 本科及以上學(xué)歷,計算機技術(shù)與應(yīng)用等相關(guān)專業(yè);
  2. 工作積極,認真負責(zé),抗壓能力強,具備良好的團隊合作意識;
  3. 具備較好的中英文溝通能力。
  招聘流程
  職位發(fā)布
  簡歷篩選
  筆試及性格測試
  面試
  背景調(diào)查
  體檢及相關(guān)簽約手續(xù)
  筆試預(yù)計預(yù)12月開展

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