浙江醫院招聘網發布浙江醫院招聘護士、醫生等醫護人員考試公告、職位表、考試時間等信息。

根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定，浙江中醫藥大學附屬第二醫院決定面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘單位

浙江中醫藥大學附屬第二醫院(浙江省新華醫院)為公益二類事業單位，預算形式為財政適當補助，機構規格相當于縣處級，工作地點位于杭州市拱墅區。醫院是一所集醫療、教學、科研和健康管理為一體的大型綜合性三級甲等醫院、全國三級甲等中西醫結合醫院、第三批全國重點中西醫結合醫院，也是浙江中醫藥大學直屬的附屬醫院。醫院牽頭組建國家(浙江省)中醫應急救治醫療隊，并入選全國首批中醫藥傳承創新工程重點中醫醫院建設備選項目，獲批國家中醫臨床研究基地建設單位。2021年9月，按照國際化醫院標準建設的中醫藥傳承創新基地項目(新華國際醫院一期)奠基。10月，醫院與金華市婺城區人民政府達成合作共建高水平中西醫結合醫療中心協議。

二、招聘崗位及條件

(一)需求計劃

浙江中醫藥大學附屬第二醫院本次公開招聘3個崗位共3人。

崗位名稱及具體要求見公開招聘計劃表(詳見附件1)。

(二)招聘對象

招聘對象范圍不限，凡符合崗位報名條件者均可應聘。

原則上應具備2022年12月前正式到崗工作的條件。

(三)資格條件

應聘人員應符合下列條件：

1.遵紀守法，品行端正，愿意履行事業單位人員的義務;

2.具備崗位所需的學歷(學位)、專業、技能條件;

3.具備適應崗位要求的身體條件;

4.與崗位之間不存在按規定應當規避的情形;

5.能在崗位用人時限內及時入職;

6.具備崗位所需要的其他條件。

應屆畢業生和留學歸國人員取得學歷、學位證書(含學歷、學位認證書)的時限要求為2022年7月底前。

對專業條件的要求，將結合高校專業設置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認定。

對工作經歷的要求，按勞動(聘用)合同或招聘單位認可的其他相關證明材料認定。時間按足年足月計算到報名截止時。

為方便資格審查，招聘崗位表中的年齡條件，如“年齡上限35周歲”專指1987年1月1日以后出生，其他依此類推，不特指確切年齡。應屆畢業生年齡僅作參考。

(四)崗位待遇

招聘崗位性質為事業單位報備員額內用人，實行聘用制管理。受聘人員享受國家規定的事業單位工作人員相關工資福利待遇。

三、招聘程序與辦法

(一)報名和資格初審

1.網上報名。自本通知發布之日起接受報名，報名截止日期為2022年5月27日12時，請電腦登錄浙江中醫藥大學附屬第二醫院公開招聘考試報名系統(http://www.xhhos.com，人事招聘)，注冊個人真實信息后，選擇崗位進行報名。每位應聘人員限報一個崗位。僅注冊不報崗位視作報名無效。

2.資格初審。報名期間，單位結合崗位條件同步進行資格初審(含初選、復選)，并于2022年5月27日17時前完成。為兼顧招聘考試工作有序安排與促進競爭、拓寬選人范圍的需要，部分崗位設有特定情形下自動解除的彈性條件，初選階段部分應聘人員將處于“初選待定”狀態，進入復選階段后，單位將結合初選通過人數情況，確定“初選待定”人員是否通過資格初審。系統狀態顯示“復選通過”的，即為通過資格初審。期間，應聘人員可登錄報名系統查詢初審結果。

各崗位通過資格初審的人數應不少于計劃招聘人數的3倍，否則將取消相關崗位招聘計劃。

3.資格確認。為合理安排考務，通過資格審查的應聘人員需要通過網絡報名系統進行確認考試，時間詳見后續通知。未按期確認者，不視為具備完全的應聘資格，單位可不予安排其參加考試。

(二)考試

考試采用筆試、面試相結合的方式，其中面試包括初試和復試。各項考試成績均采用百分制。筆試成績不計入總成績。在面試環節中，初試、復試成績各占面試成績的50%。

1.筆試。暫定采用線上筆試形式，具體時間另行官網通知。

筆試科目為行政能力測試。筆試采取閉卷方式，考試時間為1個小時。筆試后，根據筆試成績從高到低，按1：5的比例確定各崗位入圍面試人員名單。實際參加考試人數不足上述比例的崗位，按實際人數確定面試入圍人員。

2.資格復審。在面試前一天或當天安排資格復審，具體時間和安排將在招聘網站上通知。應聘人員應按指定時間、地點參加資格復審，并提供身份證、學歷和學位證書(含就業推薦表或留學回國人員證明)等材料原件及復印件1份。招聘條件涉及政治面貌的，另行提供相關證明原件及復印件;涉及工作經歷條件的，提供勞動(聘用)合同和社保繳納記錄證明。

3.面試。分為初試、復試兩輪進行，逐輪淘汰。具體時間和安排將在網上通知。初試主要考查專業水平和履行崗位職責能力。初試后，各崗位根據本輪面試成績按1：3比例確定入圍復試人員。復試主要考查應聘者綜合素質、能力水平和與招聘崗位的匹配性。復試合格分數線為60分，低于該成績的人員不列入體檢、考察對象。

(三)體檢、考察

考試完畢，各崗位按照確定的辦法計算總成績，從高分到低分，按招聘人數等額確定體檢、考察對象。

體檢、考察工作參考公務員錄用相關環節的辦法，以單位認定意見為準。其中應屆畢業生尚需安排在用人部門進行為期2-4周的實習，實習期考核同時作為考察工作重要組成部分。

(四)公示、聘用

經體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，招聘單位按規定辦理進人和聘用手續。

招聘崗位性質為事業單位報備員額內用人，與招聘單位簽訂事業單位聘用合同，并按規定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

(五)其他

應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現不合格者，將根據單位工作安排情況，另行研究是否遞補，需要遞補的，有關崗位均根據考試成績從高分到低分依次進行。

四、紀律與監督

(一)本次公開招聘有關信息指定在下列網站公布，供應聘者查詢和社會監督：

1、浙江中醫藥大學附屬第二醫院網(http://www.xhhos.com，“醫院官網—人事招聘”);

2、浙江中醫藥大學網(http://www.zcmu.edu.cn，師資隊伍/人才招聘);

3、浙江省人力資源和社會保障網(http://rlsbt.zj.gov.cn/，事業單位招聘)。

招聘過程相關信息(資格審查、面試結果，及有關工作安排通知、遞補信息等)將在浙江中醫藥大學附屬第二醫院官網公布，請應聘者自行留意。

(二)對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向下述監管部門反映，以便及時研究處理：

浙江中醫藥大學(人事處)：0571-86613535。

(三)對應聘違紀違規行為的認定和處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)執行。

五、咨詢

有關本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。

咨詢電話：0571-85267188(陳老師)

招聘郵箱：xhrsk@126.com

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浙江中醫藥大學附屬第二醫院2022年公開招聘(第三批)崗位表

2022年5月18日

原公告標題：浙江中醫藥大學附屬第二醫院公開招聘人員公告（2022年第三批)

來源鏈接：http://rlsbt.zj.gov.cn/art/2022/5/18/art_1443681_58929354.html